- 觀點職場面試經(jīng)：別對“閑聊天”掉以輕心284
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2012-03-07 | --
某外企從事人事招聘工作6年的資深面試官李哲介紹，目前最流行的面試方式就是“閑聊天”面試法。面試過程中，面試官表面上和應(yīng)聘者閑聊天，創(chuàng)造放松的面試氛圍，輕松的氛圍下更容易暴露應(yīng)聘者的真實能力和性格?！伴e聊天”過程中，面試官會安排諸多小考驗。長方形應(yīng)聘桌座位有說道...
- 觀點網(wǎng)絡(luò)時代如何決勝職場面試？361
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2012-03-07 | --
年前，布萊恩-韋伯（BryanWebb）在找工作時偶然發(fā)現(xiàn)加拿大安大略省某家公司有一個銷售職位的空缺。他對這家公司知之甚少，在聯(lián)系與認(rèn)識這家公司首席執(zhí)行長的人相識的那位熟人之前，他迅速在谷歌和LinkedIn.com上搜索了這家公司及其雇員的信息。Dennis...
- 觀點面試寶典：職場新人面試成功的要訣349
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2012-03-07 | --
可能是出于學(xué)生時代“考試恐懼癥”的慣性延續(xù)，很多人懼怕面試，總是緊張不已。他們?yōu)榇说教帉ふ伊挤?，各家之言常常讓人挑花了眼，更加不知所措。面試是一個增進(jìn)了解、相互選擇的過程，所以并沒有緊張的必要，只要掌握了“態(tài)度尊重、言語簡練、心情放松、思路清晰”這16字要訣，...
- 觀點面試先玩職場游戲 應(yīng)聘的大學(xué)生被搞蒙了351
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2012-03-07 | --
人力資源管理的幾大模塊是什么？”“如果你的學(xué)生打架，家長來找你理論，你會如何處理？”你能相信這些不著邊際的問題來自于同一場招聘會嗎？不僅如此，這場招聘會上，每位身著正裝的大學(xué)生求職者不僅要面對來自7個不同企業(yè)的面試官的刁難，還要面對臺下幾百名“考官”。12月7...
- 觀點最常見的和最離譜的求職面試錯誤340
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2012-03-07 | --
面試時要求喝一口招聘經(jīng)理的咖啡是最不明智的舉動，尤其在你想要這份工作的情況下。如坐針氈時脫下鞋子，或者問面試官“再說一下這公司叫啥來著？”這種舉動絕不會讓你得到工作機(jī)會，不過它們倒可以登上我們的榜單——招聘經(jīng)理見過的最難忘的面試錯誤。哈里斯互動公司（Harri...
- 觀點職場人必修課 面試時莫踩“面試潛規(guī)則”421
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2012-03-07 | --
缺少“職場感”、外貌顯小，面試都被拒面試是每個職場人都必須過的一關(guān)，而面試注意事項，則更是每個職場人的必修課，但是俗話說得好，“明槍易躲，暗箭難防”，還是有不少的求職者因為一些“莫名其妙”的理由被拒之門外，讓人倍有“丈二和尚摸不著頭腦”之感，其實，這是你踩中了...
- 觀點[就業(yè)指南]：面試時別這樣說話！444
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2012-03-07 | --
語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通情況、交流思想的工具，更是求職者敞開心扉，展示自己知識、智慧、能力和氣質(zhì)的一個主要渠道。恰當(dāng)?shù)皿w的語言無疑會增強(qiáng)你的競爭力。那么，在求職面試中要注意哪幾類的忌語呢？缺乏自信這種情況最明顯的就是問“你們要幾個”，對用人單位來...
- 觀點最搞笑的面試回答330
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2012-03-07 | --
面試中，你會怎樣回答考官的問題？相信每位畢業(yè)生都有過很“糗”的經(jīng)歷?；叵肫鹉切┟嬖囍械膯栴}，你是不是會覺得特“搞笑”呢？日前，記者對部分知名企業(yè)的人力資源管理人員進(jìn)行了采訪，他們提起這些令人“噴飯”的回答，都想笑呢。最“無語”的回答問：你區(qū)別于前兩個同學(xué)的優(yōu)點...
- 觀點面試如何全面何展示自己1374
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2012-03-05 | --
面試時你最怕回答不出招聘方的問題，我有過此類經(jīng)歷，我敢肯定每個人都有過這樣的恐懼，這再正常不過。如果我告訴你，用上我接下來要透露的絕招，面試一定會成功，你會相信嗎?讓你能答對所有問題的絕招，就是引導(dǎo)面試官問你一系列問題面試官：你有什么工作經(jīng)歷?你：到昨天為止，...
- 觀點求職面試為何千奇百怪570
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2012-03-05 | --
現(xiàn)在有很多很奇怪的面試問題，俗話說得好，雷死人不償命。沒有最雷，只有更雷，你碰到過最雷的面試題目是什么呢?下面這幾個就是一些很千奇百怪的雷人題目!“鱷魚為什么見了食物流眼淚?”“怎樣才能喝到杯底的水?”這本來是一些腦筋急轉(zhuǎn)彎，現(xiàn)在卻成為了找工作求職面試題?，F(xiàn)如...
當(dāng)前337頁，共 428 頁，共有4276條。
