- 觀點(diǎn)職場(chǎng)五類(lèi)人拒絕深交298
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2010-08-17 | --
避免深交，但需要與之溝通。當(dāng)你新進(jìn)公司時(shí)，應(yīng)當(dāng)表現(xiàn)得友善大方，主動(dòng)與人交際。比如：邀請(qǐng)同事共進(jìn)午餐或晚餐，尋找機(jī)會(huì)請(qǐng)教工作上的問(wèn)題，借此表達(dá)你愿意配合同事工作的善意。職場(chǎng)新人與同事溝通要把握好度，以下幾類(lèi)人，盡量避免深交，防止給自己的職業(yè)路上增加絆腳石。★交淺...
- 觀點(diǎn)NO工作經(jīng)驗(yàn)者求職三忌 324
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2010-08-16 | --
面對(duì)日臻完善的人才市場(chǎng)，身有一技之長(zhǎng)的求職者均已摩拳擦掌，“打工”成為流行話題。要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的人才市場(chǎng)上鶴立雞群，脫穎而出，贏得伯樂(lè)們的青睞，并非一紙文憑、幾份簡(jiǎn)歷所能做到的。多次參加人才交流招聘會(huì)的朋友，有幾點(diǎn)心得，希望能給謀職經(jīng)驗(yàn)不足的人一點(diǎn)啟示：一、切...
- 觀點(diǎn)80后職場(chǎng)人：五種卡通人物不可仿371
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2010-08-16 | --
很多HR都抱怨，80后的職場(chǎng)新人普遍缺乏責(zé)任感、吃苦精神，缺乏踏實(shí)、敬業(yè)的態(tài)度。部分職場(chǎng)新人入職后之所以磕磕絆絆，與他們自身的職業(yè)態(tài)度有很大關(guān)系。其實(shí)他們的這些表現(xiàn)，正好對(duì)應(yīng)著5種大家耳熟能詳?shù)膭?dòng)漫卡通人物。消極自卑的野比君剛?cè)肼毶虾Ｄ硰V告公司的新人小趙說(shuō)，“...
- 觀點(diǎn)官場(chǎng)、職場(chǎng)的二十二條“軍規(guī)” 421
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2010-08-16 | --
無(wú)論在政府、黨群機(jī)關(guān)，還在是企事業(yè)工作，混跡于官場(chǎng)、職場(chǎng)都必須學(xué)會(huì)、領(lǐng)會(huì)那無(wú)形勝于有形的中國(guó)特色的潛規(guī)則，那無(wú)形的規(guī)則能影響著你的工作、生活，影響著你的未來(lái)，甚至影響到你的生命安全。以下所列22條潛規(guī)則，供你參考，如運(yùn)用得當(dāng)，或者能助你成功。1、必須有一個(gè)圈子...
- 觀點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)求職技巧——扣人心弦的“開(kāi)場(chǎng)白” 379
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2010-08-16 | --
網(wǎng)上求職技巧很多，能讓你的網(wǎng)上簡(jiǎn)歷百發(fā)百中，下面介紹了幾點(diǎn)網(wǎng)上求職技巧，僅供求職者作為網(wǎng)上求職的參生。據(jù)統(tǒng)計(jì)，規(guī)模較大的企業(yè)一般每周要接收500份至1000份電子簡(jiǎn)歷，其中的80%在管理者瀏覽不到30秒種后就被刪除了。要讓別人在半分鐘內(nèi)通過(guò)一份E-mail對(duì)你...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)新人莫主動(dòng)給自己樹(shù)敵332
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2010-08-13 | --
能把同事當(dāng)成朋友，是很多職場(chǎng)人的信條，而不要把同事當(dāng)作敵人的真理，卻是被大多數(shù)的職場(chǎng)人所忽視。曉婷半年前剛進(jìn)入一家文化單位工作。對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，初入職場(chǎng)的第一要?jiǎng)?wù)便是盡快熟悉業(yè)務(wù)，搞好同事關(guān)系，以便能快速站穩(wěn)腳跟。而曉婷卻是個(gè)例外。她一直死抱著“防人之心不可無(wú)”...
- 觀點(diǎn) 財(cái)富測(cè)試：中了500萬(wàn)你會(huì)怎么樣？336
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2010-08-13 | --
題目：你買(mǎi)了一張彩票，兌獎(jiǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn)自己中了特等獎(jiǎng)500萬(wàn)，你會(huì)是什么反應(yīng)？A：大笑大叫B：情不自禁的跳起來(lái)C：緊緊握住彩票D：呆在原地答案：A：大笑大叫平時(shí)你很少將心情表現(xiàn)在臉上，無(wú)論高興或生氣，外在只表現(xiàn)30%，別人很難猜測(cè)你的心意。其實(shí)你是很壓抑情緒的人，平...
- 觀點(diǎn)牽絆職場(chǎng)成功的五大惡習(xí)286
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2010-08-13 | --
在工作當(dāng)中，每個(gè)人都有自己的行為習(xí)慣，但有些壞習(xí)慣會(huì)成為你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的障礙。下面是五種職場(chǎng)常見(jiàn)的壞習(xí)慣，雖然它們不象酗酒和吸毒具有那么明顯的破壞性，但絕對(duì)會(huì)阻礙你取得事業(yè)的成功。一、辦事拖拉一名信奉完美主義的美術(shù)設(shè)計(jì)師總是很晚才交上作品，但他沒(méi)有意識(shí)到，準(zhǔn)時(shí)與作...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)定論：吃虧不抱怨 福氣自然多374
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2010-08-12 | --
別以為任勞任怨沒(méi)人看見(jiàn)，老板同事都記著呢俗話說(shuō)：吃虧是福。不過(guò)，職場(chǎng)人并非都能理解它的奧妙。有人就抱怨，什么都能吃，就是不能吃虧，太憋屈了！吃虧怎么就轉(zhuǎn)化成福氣了呢？昨天，記者采訪了一些職場(chǎng)前輩吃虧故事?！靶↑S牛”成了香餑餑案例：6年前，周先生進(jìn)入某金融公司工...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)中 你知誰(shuí)才是關(guān)鍵人物嗎？ 304
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2010-08-12 | --
職場(chǎng)上有一句英國(guó)諺語(yǔ)必須緊記：“Whenyoupointafingeratsomeoneelse，rememberthatthreefingerspointbackatyou”，意思是當(dāng)你對(duì)某人指指點(diǎn)點(diǎn)時(shí)，同時(shí)也有更多的人與你作對(duì)，假如你四面樹(shù)敵，最后吃虧的還...
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