- 觀點職場法則：永遠別忘了扶了你一把的人245
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2015-07-30 | --
1、生活中我們每個人，都或多或少得到過別人的幫助，經(jīng)常發(fā)現(xiàn)這樣一種現(xiàn)象，兩人彼此關(guān)系一直很好，有時就為一件瑣碎的小事，或者是一次沒按自己的意愿辦事就會結(jié)怨，從此兩人見面就如同陌路。也許我們每個人，都會犯同樣的毛病，就是別人對我們有十次好，有一次不好，前面的十次...
- 觀點職場與同事共處的3個法則234
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2015-07-30 | --
一個好的工作固然重要，但一個好的工作環(huán)境也很重要。特別是在職場上與人的一種溝通交流。假如你能處理妥當與辦公室的人際關(guān)系，那么你的工作也能夠順利一半。下面分享職場三個黃金法則，讓你與同事和睦共處。辦公室是我們天天除了家里待的時間最長的地方，有的時候甚至要比在家里...
- 觀點高效經(jīng)理人應(yīng)具有的八個重要習慣218
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2015-07-30 | --
管理大師彼得•德魯克自二戰(zhàn)時就開始研究“有效的管理者”，在他長達65年的咨詢生涯中，結(jié)識了許多企業(yè)和非營利性組織中最優(yōu)秀的管理者，可謂閱人無數(shù)。他發(fā)現(xiàn)，高效經(jīng)理人未必符合領(lǐng)導者的典型形象，他們具有形形色色的個性，或外向或內(nèi)斂，或隨和或霸道，...
- 觀點職場必知的E-mail潛規(guī)則481
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2015-07-29 | --
一封小小的郵件中可能隱藏著無數(shù)的暗流涌動，幾個詞組的組合也可能會出現(xiàn)不同的意義。下面就由小編給大家提出幾條建議：1、不要越級發(fā)郵件E-mail的最重要特征就是容易被轉(zhuǎn)發(fā)，這一點對于喜歡越級E-mail的“小聰明們”來說是致命的。2、不要轉(zhuǎn)發(fā)不該轉(zhuǎn)發(fā)的E-mai...
- 觀點遵守三大原則助你迅速融入職場217
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2015-07-29 | --
職場新人，在初涉職場的時候，往往會感覺無從適應(yīng)，想要迅速融入職場，就必須遵循好這3大原則。把握尊重原則別小看打水、掃地、擦桌子這些小事，新人如果扎扎實實堅持做這些“小事”，勢必能很快融入新環(huán)境。當有一個新項目或者新機會時，大家首先就會想到與那些善于做小事的新同...
- 觀點職場法則：領(lǐng)導暗語，聽不懂你就輸了245
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2015-07-29 | --
領(lǐng)導的暗語你能聽懂幾個？職場新人一味抱怨自己聽不出領(lǐng)導話語的潛臺詞是不行的，如果想要盡快破解這些“謎語”，就必須以更加積極的態(tài)度融入單位的文化氛圍中，多與領(lǐng)導、同事交流溝通，嘗試換位思考，體會對方的心態(tài)和苦衷，這樣才能使自己快速進入角色，在工作和人際交往中變得...
- 觀點應(yīng)屆生面試掌握好3法則，讓你從容接招！252
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2015-07-29 | --
說到面試，大家最關(guān)心的，想必是怎樣才能從容應(yīng)對面試官的提問了。雖然，我們在面試經(jīng)驗分享的文章中常能看到“求職者要學會包裝自己并向面試官推銷自己”這樣的提示，但是什么程度的包裝和推銷才能成為我們的助力呢？專家指出，面試時需要嚴格把控三條法則?！S金法則。在面試...
- 觀點職場法則：如何才能跑贏職場馬拉松187
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2015-07-29 | --
身在職場，要時刻清醒認識自己的價值，如果將30年的職場生活視作一場馬拉松的話，它需要參與者擁有哪些體能和技能呢？小編教你如何跑贏職場馬拉松。保持健康，擁有體力和能量職場的奮斗是以健康為首要條件的，沒有健康一切目標都免談。所以，用健康換成功只能是短期行為，只有愛...
- 觀點創(chuàng)業(yè)，你的思維決定你的高度226
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2015-07-29 | --
創(chuàng)業(yè)必須抓住人性的弱點及需求：1.有個老人愛清靜，可附近常有小孩玩，吵得他要命，于是他把小孩召集過來，說：我這很冷清，謝謝你們讓這更熱鬧，說完每人發(fā)三顆糖。孩子們很開心，天天來玩。幾天后，每人只給2顆，再后來給1顆，最后就不給了。孩子們生氣說：以后再也不來這給...
- 觀點刺猬法則：幫你厘出職場中的簡單人生309
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2015-07-28 | --
為了與客戶成交,達到銷售的目的,應(yīng)根據(jù)不同客戶、不同情況、不同環(huán)境,采取不同的成交策略,以掌握主動權(quán),盡快達成交易.在嘗試締結(jié)時,一旦掌握住締結(jié)契機,就應(yīng)趁早結(jié)束商談.也許,這時候的客戶還是猶豫不決,不過沒關(guān)系,只要趁著客戶購買欲望還強烈時鼓勵他購買,成交機會...
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