- 觀(guān)點(diǎn) 老板，該如何拯救你企業(yè)里的真話(huà)282
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2009-11-13 | --
據(jù)說(shuō)蒙?？偛门８欧钸@樣一句話(huà)：“聽(tīng)不到奉承是一種幸運(yùn)，聽(tīng)不到批評(píng)卻是一種危險(xiǎn)。真正的朋友應(yīng)該說(shuō)真話(huà)，不管話(huà)多么尖銳；阿諛?lè)暧瓫](méi)有牙齒，卻能吃掉人的骨頭?！睂?duì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō)，在企業(yè)中找到肯對(duì)自己說(shuō)真話(huà)的人是一種幸運(yùn)，但如何找到這樣的人卻是一個(gè)難題。關(guān)于說(shuō)真話(huà)...
- 觀(guān)點(diǎn)從養(yǎng)魚(yú)中透晰出來(lái)的人力資源管理423
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2009-11-13 | --
單位看門(mén)的大爺養(yǎng)了四五條金魚(yú),魚(yú)每天總是不停地游,很是快活的樣子。羨慕之余我也買(mǎi)了兩條金魚(yú),放在一個(gè)小魚(yú)缸里面養(yǎng)著。可是半年多了不見(jiàn)長(zhǎng)個(gè),于是向大爺請(qǐng)教。大爺說(shuō):你是不是養(yǎng)的地方很小啊？當(dāng)然不長(zhǎng)個(gè)。你一天喂幾次？幾天換一次水？這個(gè)實(shí)在慚愧,確實(shí)家里的魚(yú)缸很小...
- 觀(guān)點(diǎn)全國(guó)總工會(huì)高度關(guān)注杭州討薪女工被打事件353
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2009-11-11 | --
將聯(lián)合有關(guān)部委開(kāi)展農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)檢查記者今天從全國(guó)總工會(huì)獲悉：全總高度關(guān)注杭州女工王鴻麗討薪被打事件。全國(guó)總工會(huì)新聞發(fā)言人、宣傳教育部部長(zhǎng)李守鎮(zhèn)強(qiáng)調(diào)，浙江省總工會(huì)、杭州市總工會(huì)針對(duì)此事已經(jīng)及時(shí)采取了措施，全總要求繼續(xù)配合跟進(jìn)，推動(dòng)問(wèn)題妥善解決，切實(shí)維護(hù)職...
- 觀(guān)點(diǎn)HR最喜歡這樣的簡(jiǎn)歷379
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2009-11-11 | --
簡(jiǎn)歷是求職者常用的一個(gè)工具。在求職的過(guò)程中，簡(jiǎn)歷往往起到了是獲得面試機(jī)會(huì)的重要工具。下面從HR的角度談?wù)勅绾螌?xiě)簡(jiǎn)歷，希望對(duì)求職者有所參考。一、簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵點(diǎn)簡(jiǎn)歷最重要的是要有針對(duì)性。這個(gè)針對(duì)性有兩層含義：一是簡(jiǎn)歷要針對(duì)你所應(yīng)聘的公司和職位；二是你的簡(jiǎn)歷要針對(duì)你自...
- 觀(guān)點(diǎn) 招商銀行領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)：好企業(yè)是挖不垮的430
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2009-11-11 | --
支撐招行“挖不垮”哲學(xué)的是其強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)戰(zhàn)略，加強(qiáng)對(duì)CEO級(jí)人才的內(nèi)生式培養(yǎng)和儲(chǔ)備在過(guò)去的一年多里，招商銀行(600036,股吧)最漂亮的人才戰(zhàn)略案例當(dāng)然是引進(jìn)工銀亞洲的前董事總經(jīng)理朱琦。在2008年金融危機(jī)引爆前夜，招行斥資363億港元收購(gòu)了香港的家族式...
- 觀(guān)點(diǎn)不提倡帶病工作 專(zhuān)家建議為流感患者提供帶薪假355
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2009-11-10 | --
今后一段時(shí)期，我國(guó)甲流疫情還將繼續(xù)發(fā)展，防控形勢(shì)將更加嚴(yán)峻。龐大的病例數(shù)字究竟是多少?中國(guó)疾病預(yù)防控制中心疾病控制與應(yīng)急辦主任馮子健說(shuō)目前還難以預(yù)測(cè)。疫情總體呈快速上升趨勢(shì)馮子健介紹，目前我國(guó)甲流疫情總體呈現(xiàn)快速上升趨勢(shì)，累計(jì)報(bào)告確診病例已超過(guò)5萬(wàn)人，但是這...
- 觀(guān)點(diǎn) 員工求職不成網(wǎng)上曝招聘不公 被公司告上法庭310
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2009-11-09 | --
現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)已成為許多人發(fā)泄情緒的地方。不過(guò)近日，上海市民秦先生在網(wǎng)上發(fā)布了其在某設(shè)備公司求職過(guò)程中的不愉快經(jīng)歷后，反被公司以名譽(yù)侵權(quán)告上法庭。閔行區(qū)法院認(rèn)為秦先生的行為未構(gòu)成侵權(quán)，設(shè)備公司的訴請(qǐng)判決被駁回。但法官認(rèn)為，秦先生將個(gè)人在求職過(guò)程中發(fā)生的不愉快事情在互...
- 觀(guān)點(diǎn)" 雷克薩斯"曾林堂：我永遠(yuǎn)不懲罰經(jīng)銷(xiāo)商331
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2009-11-09 | --
我永遠(yuǎn)不懲罰經(jīng)銷(xiāo)商，因?yàn)槲也幌嘈艖土P雷克薩斯(LEXUS)的文化精髓是什么？“沒(méi)有別的秘密，就是兩個(gè)字：尊重！尊重每個(gè)與雷克薩斯有接觸的人，包括我們的員工、經(jīng)銷(xiāo)商、潛在客戶(hù)等?！必S田汽車(chē)(中國(guó))投資有限公司副總經(jīng)理、雷克薩斯中國(guó)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人曾林堂接受《經(jīng)理人》采...
- 觀(guān)點(diǎn)美國(guó)公布辦公室惡習(xí)排行榜331
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2009-11-08 | --
美國(guó)哈里斯網(wǎng)上評(píng)估公司２９日公布“辦公室惡習(xí)排行榜”，飛短流長(zhǎng)高居首位。據(jù)外電報(bào)道，荷蘭蘭德斯特德人力資源公司在美國(guó)的２４２９名員工參與了這項(xiàng)網(wǎng)上調(diào)查。結(jié)果顯示，６０％的人認(rèn)為飛短流長(zhǎng)是辦公室里最不受歡迎的行為，而上班時(shí)間處理私事，包括打電話(huà)和上網(wǎng)等，被視為第...
- 觀(guān)點(diǎn)網(wǎng)上購(gòu)物出現(xiàn)職業(yè)差評(píng)師 不給錢(qián)就給網(wǎng)店差評(píng)321
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2009-11-08 | --
網(wǎng)上開(kāi)店，有好的口碑和信譽(yù)，會(huì)為店鋪帶來(lái)更高的點(diǎn)擊率和成交量。一旦信譽(yù)被買(mǎi)家記污點(diǎn)，店鋪就可能名聲掃地賣(mài)不出貨去，現(xiàn)在有很多惡意買(mǎi)家居然做起職業(yè)差評(píng)師，專(zhuān)門(mén)以給網(wǎng)店差評(píng)為手段索要網(wǎng)店錢(qián)財(cái)，甚至還出現(xiàn)多人合作的“團(tuán)伙作案”。律師表示，職業(yè)差評(píng)師的行為屬于侵犯行為...
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