- 觀點上海嘉年華招聘復(fù)試出“烤”題409
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2004-11-30 | --
要到浦東國際嘉年華工作，得能忍耐3小時的暴曬。筆者昨日在浦東國際嘉年華活動現(xiàn)場看到，數(shù)百名年輕人在現(xiàn)場接受烈日的炙烤，這是2005上海浦東國際嘉年華招聘復(fù)試的一個環(huán)節(jié)。主辦方認(rèn)為，嘉年華工作人員的紀(jì)律、耐心和身體素質(zhì)很重要，因此在昨日的復(fù)試現(xiàn)場，出了這樣的“烤...
- 吉林397
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2004-11-30 | --
新華網(wǎng)長春９月２０日電（記者杜學(xué)靜）２０日上午，長春市１０４家民企拿出２１００多個崗位專門招聘國企下崗員工，吸引了５０００多名國企下崗人員前往，有１０９０人與民企達(dá)成就業(yè)意向。在老工業(yè)基地調(diào)整改造過程中，“人往哪里去”成為首要面臨的問題。吉林在全省范圍內(nèi)組織開...
- 觀點創(chuàng)業(yè)者背后的故事——關(guān)于敦化市下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)成功典型的調(diào)查1454
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2004-11-30 | --
據(jù)調(diào)查顯示，迄今為止，敦化市已有1300余名下崗失業(yè)人員通過再就業(yè)優(yōu)惠政策的扶持，實現(xiàn)自謀職業(yè)，成為響當(dāng)當(dāng)?shù)膭?chuàng)業(yè)小老板,其中成為大中型經(jīng)濟(jì)實體創(chuàng)業(yè)者的也為數(shù)不少。提起這些創(chuàng)業(yè)者，有人說他們是“因禍得?！绷?，抓住了國家高度重視再就業(yè)工作這一千載難逢的歷史性機(jī)遇，...
- 觀點就業(yè)難的社會為何出現(xiàn)技工荒379
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2004-11-30 | --
當(dāng)前需要在社會上重申以勞動創(chuàng)造和獲取財富為光榮，靠貪污腐敗、濫用公權(quán)、巧取豪奪擁有財富為恥辱的價值觀念。這是早在上世紀(jì)初的五四新文化運(yùn)動時期，曾在全社會特別是青年人中得到傳播與認(rèn)同的觀念：“我們不要羨慕那憑藉遺產(chǎn)的紈绔兒！不要羨慕那賣國營私的官吏！不要羨慕那克...
- 觀點大學(xué)畢業(yè)生基層做起 照樣干出一番事業(yè)574
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2004-11-30 | --
寧做月薪1500元的文職工作，也不愿意當(dāng)月薪3000元的“高級藍(lán)領(lǐng)”，記者昨天采訪發(fā)現(xiàn)，高校畢業(yè)生擇業(yè)時出現(xiàn)這種新的趨勢。就業(yè)專家告誡：摒棄錯誤的就業(yè)觀念，放低自身期望值，大學(xué)生應(yīng)做好從基層做起的心理準(zhǔn)備。一部分大學(xué)生在找工作時，寧可賺得少點，也愿意去做工作強(qiáng)...
- 觀點北京市順義區(qū)北務(wù)鎮(zhèn)采取五項措施引導(dǎo)婦女就業(yè)385
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2004-11-30 | --
今年1-7月份，順義區(qū)北務(wù)鎮(zhèn)通過采取五項措施，共安置婦女就業(yè)258人次，其中鎮(zhèn)內(nèi)安置196人次，鎮(zhèn)外安置62人次。一是加大勞務(wù)輸出力度。與區(qū)內(nèi)藍(lán)天勞務(wù)派遣等3家勞務(wù)機(jī)構(gòu)建立密切聯(lián)系，及時獲取就業(yè)信息，共提供就業(yè)崗位450個；二是緊密結(jié)合企業(yè)需求，舉辦中小型用工...
- 觀點04浙江百強(qiáng)民企排序榜出爐 廣廈居榜首344
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2004-11-30 | --
近日，“2004年度浙江百強(qiáng)民營企業(yè)排序榜”由浙江省工商局和省私營（民營）企業(yè)協(xié)會聯(lián)合發(fā)布。其中廣廈控股創(chuàng)業(yè)投資有限公司以212．86億元的銷售額位居榜首，其后分別為萬向集團(tuán)公司、UT斯達(dá)康通訊有限公司、橫店集團(tuán)控股有限公司、雅戈爾集團(tuán)股份有限公司、正泰集團(tuán)股...
- 觀點嚴(yán)格執(zhí)行《辦法》個稅收入可增3-5倍338
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2004-11-30 | --
國家稅務(wù)總局昨天宣布，日前已頒布《個人所得稅管理辦法》（簡稱《辦法》），首次明確提出建立個人“一戶式”收入檔案制度。北京致通振業(yè)稅收籌劃事務(wù)所稅務(wù)專家李紀(jì)有指出：“如果個人所得稅的征管按照《辦法》規(guī)定的力度進(jìn)行，預(yù)計我國個人所得稅的收入可能增加3-5倍。”“這...
- 觀點個人收入檔案將建 高收入者成征管重點371
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2004-11-30 | --
稅務(wù)總局日前頒布的《個人所得稅管理辦法》中，明確提出建立個人收入檔案制度，以提高納稅人信息來源的真實度?！掇k法》凸顯出三大“亮點”。一是提出建立個人收入檔案制度，實現(xiàn)個人收入“一戶式”管理?！掇k法》要求稅務(wù)機(jī)關(guān)從源頭嚴(yán)格把關(guān)，按稅法規(guī)定審核扣繳義務(wù)人申報數(shù)據(jù)是...
- 觀點平衡計分卡：一只腳在現(xiàn)在一只腳在未來——平衡計分卡在萬科481
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2004-11-30 | --
萬科曾經(jīng)率先在被認(rèn)為是暴利行業(yè)的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)提出“超出25%的利潤不做”，做事情一定要賺錢，但是為了客戶利益，萬科有時寧可“少賺一點點”。平衡計分卡的實踐，顯示出萬科有意識地與利潤之魔保持一定距離，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展留有余地。在2000年以前，萬科的人力資源部...
當(dāng)前179頁，共 628 頁，共有6276條。
