- 觀點(diǎn)奔向未來(lái)事業(yè)生涯的三個(gè)步驟401
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2011-07-30 | --
核心提示：你今天站在哪里并不重要，但是你下一步邁向哪里卻很重要。也許你正忙著制定部門發(fā)展規(guī)劃或所在職位的工作計(jì)劃。但你是否想過(guò)，為自己的職業(yè)生涯做一份計(jì)劃呢？職業(yè)生涯（CAREER）即事業(yè)生涯，是指一個(gè)人一生連續(xù)擔(dān)負(fù)的工作職業(yè)和工作職務(wù)的發(fā)展道路。你今天站在哪...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)小角落不能忘記禮儀所在350
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2011-07-28 | --
職場(chǎng)角落常常是最能讓一個(gè)人原形畢露的地方，平時(shí)西裝革履、文質(zhì)彬彬、相貌堂堂、溫文而雅。都不能足以體現(xiàn)一個(gè)人的真正素質(zhì)，而在職場(chǎng)角落的時(shí)候，才能體現(xiàn)禮儀所在，道德所在。一、電梯禮儀——里面的學(xué)問(wèn)不淺電梯雖然很小，但是在里面的學(xué)問(wèn)不淺，充滿著職業(yè)人的禮儀，看出人的...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)迷茫癥 我是誰(shuí)？我能做什么？412
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2011-07-16 | --
職業(yè)“迷茫癥”第一個(gè)時(shí)期是14-22歲，這個(gè)階段的人承擔(dān)著學(xué)生與求職者的雙重角色。主要的疑問(wèn)是：我是誰(shuí)？我能做什么？迷茫的主要原因是缺乏自信和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。職業(yè)“迷茫癥”第二個(gè)時(shí)期是22-28歲，這個(gè)階段的人已進(jìn)入工作領(lǐng)域，逐漸了解社會(huì)，建立了初步的人際關(guān)系網(wǎng)。工...
- 觀點(diǎn)在職場(chǎng)上能讓你“一命嗚呼”的12種心態(tài)314
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2011-07-14 | --
義烏人才網(wǎng)：職場(chǎng)上的禁忌許多，規(guī)則也許多，很多心態(tài)和潛規(guī)則如果把握不好，這些都會(huì)成為你致命的傷口，義烏人才網(wǎng)總結(jié)了以下12種能讓你“一命嗚呼”心態(tài)。1、總覺(jué)得自己不夠好這種人雖然聰明、有歷練，但是一旦被提拔，反而毫無(wú)自信，覺(jué)得自己不勝任。此外，他沒(méi)有往上爬的野...
- 觀點(diǎn)“手痛、眼干、肩酸”上班族健康堪危373
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2011-07-13 | --
根據(jù)臺(tái)灣最新發(fā)布的“上班族健康指數(shù)調(diào)查”顯示，近7成受訪上班族懷疑自己健康問(wèn)題跟塑化劑有關(guān)；“手腕酸痛”是職場(chǎng)上最常見(jiàn)的通病癥狀，近3成上班族歸咎“工作時(shí)間太久”是病痛的主因。臺(tái)灣某人力資源5日公布“上班族健康指數(shù)調(diào)查”，71%受訪上班族為自己的健康打80分以...
- 觀點(diǎn)剔除“厭倦、焦慮、失落” 保持職場(chǎng)向上好情緒486
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2011-07-12 | --
向上的情緒是我們職業(yè)向前發(fā)展的動(dòng)力，負(fù)面的情緒更多的時(shí)候阻礙了我們的職業(yè)發(fā)展。如何在負(fù)面情緒中獲得正向的力量加速我們的職業(yè)發(fā)展呢？分享給大家三招用來(lái)幫助我們鑒定職場(chǎng)問(wèn)題，去除負(fù)面情緒的同時(shí)，加速職業(yè)進(jìn)程。1、沒(méi)興趣——厭倦繁瑣簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做的時(shí)候，一般容易會(huì)...
- 觀點(diǎn)義烏人才網(wǎng) 請(qǐng)善用微笑剔除職場(chǎng)代溝329
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2011-07-08 | --
義烏人才網(wǎng)：其實(shí)，彌補(bǔ)職場(chǎng)代溝并不難。首先，理解是溝通的前提。代溝是溝通與交流的阻礙，應(yīng)該努力克服。因此，細(xì)心觀察體會(huì)對(duì)方的言行，平時(shí)應(yīng)多了解同事的情況，了解越多，就越能理解對(duì)方。其次，心態(tài)平和、與人為善。善意和微笑是不二的法寶，在溝通中出現(xiàn)不同見(jiàn)解，也應(yīng)該求...
- 觀點(diǎn)義烏人才網(wǎng)：握緊八招成為職場(chǎng)幸福主動(dòng)者328
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2011-07-04 | --
義烏人才網(wǎng)：主動(dòng)是一種特別的行動(dòng)氣質(zhì)，也就是說(shuō)自己知道做有價(jià)值的事，不用別人去催。職場(chǎng)上的主動(dòng)者，往往得以進(jìn)入各行各業(yè)的高收入者階層。主動(dòng)和被動(dòng)雖然只有一字之差，但是它們對(duì)工作的意義卻是完全不同的。許多人每天都在遲遲不愿將自己的構(gòu)想付諸于行動(dòng)，也因此荒廢了許多...
- 觀點(diǎn)乍入職場(chǎng)千萬(wàn)不能欺負(fù)“五星座”同事310
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2011-06-29 | --
職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，有些同事寬容大度，容忍指數(shù)特別高；有些卻一絲一毫都不容侵犯，更別說(shuō)是被人欺負(fù)了。哪些同事屬于千萬(wàn)不能欺負(fù)的類型呢，下次發(fā)生矛盾時(shí)，繞道！雙子座：開(kāi)玩笑整死你。如果你身邊有雙子座的同事，記得千萬(wàn)別欺負(fù)他（她）。雖然雙子座的報(bào)復(fù)心不算很強(qiáng)，但是他（她）...
- 觀點(diǎn)未來(lái)想干什么？首先要從選專業(yè)開(kāi)始！367
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2011-06-28 | --
1、要從專業(yè)選擇開(kāi)始義烏人才網(wǎng)認(rèn)為這一階段是一個(gè)人完成基礎(chǔ)的高中或初中學(xué)習(xí)，準(zhǔn)備進(jìn)入大學(xué)或職業(yè)學(xué)校，選擇某一特定專業(yè)學(xué)習(xí)，為今后做職業(yè)準(zhǔn)備的階段，因而這一階段也可稱為職業(yè)準(zhǔn)備階段。2、想干什么？未來(lái)希望干什么？西方有一句諺語(yǔ)說(shuō)：如果你不知道你要到哪兒去，那通常...
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