- 觀點(diǎn)求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該這樣寫(xiě)298
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2012-07-27 | --
首先，我不是說(shuō)教，主要是說(shuō)說(shuō)我看到的簡(jiǎn)歷中的問(wèn)題，目的是讓大家能寫(xiě)出更好的簡(jiǎn)歷，爭(zhēng)取更多的面試機(jī)會(huì)。首先，我不是技術(shù)大牛，小coder一個(gè)，之所以負(fù)責(zé)招聘，是因?yàn)楦鐐儎?chuàng)業(yè)，我是過(guò)來(lái)幫忙，對(duì)我比較信任。首先，我說(shuō)的簡(jiǎn)歷問(wèn)題只是個(gè)例，別看完了都往自己身上覽。這些天...
- 觀點(diǎn)求職簡(jiǎn)歷這么寫(xiě)才能更“抓人”334
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2012-07-27 | --
大學(xué)畢業(yè)生求職，首先就是要通過(guò)向用人單位呈送求職簡(jiǎn)歷來(lái)介紹和推銷(xiāo)自己。求職簡(jiǎn)歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式。因此，求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)得是否“抓人”，對(duì)畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。那么，怎樣才能將求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)得更加“抓人”呢？要善于寫(xiě)出那些能表...
- 觀點(diǎn)怎么樣抓住簡(jiǎn)歷重點(diǎn)？282
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2012-07-27 | --
參加過(guò)多次的人才招聘，發(fā)現(xiàn)許多求職者的簡(jiǎn)歷抓不住重點(diǎn)。簡(jiǎn)歷中什么最重要？考官最關(guān)心什么問(wèn)題？認(rèn)為應(yīng)注重以下幾點(diǎn)：1.量體裁衣用人單位想知道你可以為他們做什么。含糊籠統(tǒng)、毫無(wú)針對(duì)性的簡(jiǎn)歷會(huì)使你失去很多機(jī)會(huì)，所以必須避免你的簡(jiǎn)歷千篇一律。如果你有多個(gè)目標(biāo)，最好寫(xiě)上...
- 觀點(diǎn)簡(jiǎn)歷中怎么體現(xiàn)你的英文能力？357
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2012-07-27 | --
在各大求職BBS版面，經(jīng)常會(huì)看到詢(xún)問(wèn)這樣的問(wèn)題，“簡(jiǎn)歷是不是用英文呀”“面試是中文還是英文”“我沒(méi)有過(guò)6級(jí)能去外企嗎”“外企認(rèn)不認(rèn)托福成績(jī)呀”。相信求職目標(biāo)是外企的學(xué)生，都應(yīng)該會(huì)深刻地感受到——英語(yǔ)太重要了！英語(yǔ)基本上成為了外企篩選的一個(gè)重要門(mén)檻。不過(guò)今天我們...
- 觀點(diǎn)九大名企挑選簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)379
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2012-07-27 | --
未來(lái)職場(chǎng)，投放簡(jiǎn)歷，是求職者找工作的第一步，而簡(jiǎn)歷也就成了求職的敲門(mén)磚。是否有機(jī)會(huì)參加下一步的考核贏來(lái)工作的機(jī)會(huì)，全看這敲門(mén)磚好不好。各大公司、企業(yè)又是如何篩選簡(jiǎn)歷的呢？蘿卜青菜，各有所愛(ài)。一般說(shuō)來(lái)，用人部門(mén)對(duì)于簡(jiǎn)歷的篩選是各有不同的。當(dāng)然，也并不是沒(méi)有相同之...
- 觀點(diǎn)寫(xiě)一份讓人過(guò)目不忘的英文簡(jiǎn)歷358
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2012-07-27 | --
看到一份心儀的工作正在招聘人手，你很想去試一下。事實(shí)上，你有可能是這個(gè)職位的最佳人選，但是如果你的簡(jiǎn)歷不能吸引到招聘人員，還是可能會(huì)失去機(jī)會(huì)。一份能給人深刻印象的簡(jiǎn)歷將使你在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。試試下面這幾個(gè)小訣竅吧，再找工作的時(shí)候，也許就會(huì)完全不同了呢！回...
- 觀點(diǎn)如何在簡(jiǎn)歷中避免不利因素345
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2012-07-27 | --
在寫(xiě)一份個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，對(duì)你以往的經(jīng)歷應(yīng)該有取舍地來(lái)寫(xiě)，以下幾點(diǎn)或許可以幫助你。1、工作經(jīng)歷中的間隙：很多人在工作經(jīng)歷中有間隙，如能合理解釋?zhuān)缇蛯W(xué)、生育，那你只需將此寫(xiě)進(jìn)履歷即可。有時(shí)，你可以填入一些其它活動(dòng)，就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個(gè)月沒(méi)有工作，根本...
- 觀點(diǎn)HR挑選簡(jiǎn)歷的6項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)350
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2012-07-27 | --
在職場(chǎng)中，簡(jiǎn)歷就好比是一個(gè)企業(yè)和個(gè)人牽線(xiàn)搭橋的紅娘，能否順利得找到自己心儀得工作，那就得看這個(gè)紅娘的能力有幾分了。在我自己長(zhǎng)期從事人力資源招聘工作過(guò)程中總結(jié)了一下幾點(diǎn)建議，希望能幫助在職場(chǎng)中求職屢遭敗陣的求職者，特別是應(yīng)屆畢業(yè)生。1、過(guò)長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷毫無(wú)作用簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)...
- 觀點(diǎn)英文簡(jiǎn)歷必備的五要素369
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2012-07-27 | --
一份地道的英文簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括如下要素：A言簡(jiǎn)意賅Resume部分不能超過(guò)兩頁(yè)紙，最好控制在一頁(yè)紙之內(nèi)。有英國(guó)科學(xué)家稱(chēng)，任何求職者的簡(jiǎn)歷都可以濃縮到一頁(yè)紙上，而且這個(gè)篇幅足夠容納個(gè)人的卓越經(jīng)歷，因?yàn)槿松總€(gè)階段的目標(biāo)不同，個(gè)人展示的側(cè)重點(diǎn)也有很大變化。B強(qiáng)化優(yōu)勢(shì)近...
- 觀點(diǎn)漂亮英文簡(jiǎn)歷的制作375
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2012-07-27 | --
對(duì)外企感興趣的人來(lái)說(shuō)，一份漂亮的英文簡(jiǎn)歷真是非常必要的。知名國(guó)際企業(yè)錄用人才的程序嚴(yán)格，大多數(shù)人都是以一份中英文簡(jiǎn)歷開(kāi)始塑造他在公司的形象。而對(duì)于大型跨國(guó)企業(yè)，英文簡(jiǎn)歷(resume)的制作尤為重要，它可能決定求職者能否進(jìn)入面試，能否有真正展露自己才華的機(jī)會(huì)。...
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