- 觀點(diǎn)職場(chǎng)中如何成為一名“高效懶人”323
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2014-11-13 | --
工作中如何成為一名“高效懶人”，可以讓你用最短的時(shí)間完成最多的事情。1、悄悄地早點(diǎn)兒離開辦公室。想要做到這一點(diǎn)是有前提的，就是你已經(jīng)完成工作任務(wù)，否則性質(zhì)就嚴(yán)重了，而且還會(huì)招致其他同事的反感。2、絕不告訴他人你提早完成任務(wù)。好勝心不能太強(qiáng)，不要將自己提早完成任...
- 觀點(diǎn)光影魔法 識(shí)破職場(chǎng)的生存之術(shù)312
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2014-11-13 | --
經(jīng)典電影《克拉瑪對(duì)克拉瑪》里，達(dá)斯停霍夫曼為了保住兒子監(jiān)護(hù)權(quán)，急著找份新工作，在中介所里一再要求馬上聯(lián)絡(luò)公司：“我就是要今天面試，如果你不打，我自己來(lái)打，這樣你就賺不到中介費(fèi)1果然成功說(shuō)服對(duì)方拿起話筒。《因?yàn)槟銗圻^(guò)我》1、對(duì)老板：展現(xiàn)自我特色米歇爾。菲佛在《因...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)八大“人氣殺手”虛偽多疑自私冷淡334
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2014-11-13 | --
畢業(yè)將至，一大批學(xué)生即將進(jìn)入職場(chǎng)。職業(yè)心理學(xué)專家表示，職場(chǎng)是否成功，85%的因素在于是否有良好的人際關(guān)系。西南大學(xué)心理學(xué)副教授楊東指出，以下8種不良心理可能演變成“人氣殺手”。一、自我。有些人為了讓自己的利益最大化，不惜打小報(bào)告、給別人的業(yè)務(wù)使壞甚至中傷他人的...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)男生女生都該學(xué)會(huì)的潛規(guī)則288
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2014-11-13 | --
職場(chǎng)中任何團(tuán)隊(duì)中的成員如果只單純維系基本的工作交流，彼此之間的關(guān)系勢(shì)必比較平淡甚至冷漠，這其實(shí)并不利于最大限度地發(fā)揮集體效益。適當(dāng)?shù)妮p松八卦話題，既滿足了人們“通過(guò)討論別人來(lái)探索自己”的心理需要，也使得職場(chǎng)中的成員在分享意見的同時(shí)，增進(jìn)了解與多元化的溝通，因此...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)菜鳥的快速合群法322
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2014-11-13 | --
人際關(guān)系是職場(chǎng)新人需要學(xué)習(xí)的第一課程，怎樣在進(jìn)入公司之后獲得各位同事的認(rèn)可，這就需要新人在各方面有良好的表現(xiàn)。微笑要得體，待人要誠(chéng)懇，態(tài)度要端正，否則的話，打入你的同事圈可不是一件容易的事哦。職場(chǎng)新人要想迅速的在職場(chǎng)中占據(jù)一席之地，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，需要經(jīng)...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)人敗在無(wú)話可說(shuō)的尷尬297
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2014-11-13 | --
夏斐，24歲，男，審計(jì)員電梯從10樓到1樓，這不到一分鐘的時(shí)間，卻讓我后悔了幾個(gè)月?！安「卑l(fā)生在我剛進(jìn)公司的時(shí)候。一天下午，我接了個(gè)電話，說(shuō)是客戶那邊出了些狀況，要我飛速趕到。我一路小跑沖到了電梯口，按住了向下的按鈕?！?0”，顯示屏上的這個(gè)數(shù)字跳了兩下，電...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)老人的22條經(jīng)驗(yàn)之談338
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2014-11-12 | --
第一條：必須有一個(gè)圈子無(wú)論如何做都是畫地為牢：不加入一個(gè)圈子，就成為所有人的敵人;加入一個(gè)圈子，就成為另一個(gè)圈子的敵人;加入兩個(gè)圈子，就等于沒(méi)有加入圈子。只有獨(dú)孤求敗的精英才可完全避免圈子的困擾——這種人通常只有一個(gè)圈子，圈子里只站著老板一個(gè)人。第二條：必須爭(zhēng)...
- 觀點(diǎn)盤點(diǎn)職場(chǎng)八大“壞習(xí)慣”334
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2014-11-12 | --
根據(jù)調(diào)查顯示，人們?nèi)粘Ｐ袨榈?0%來(lái)自習(xí)慣。就是說(shuō)，我們大多數(shù)的日?；顒?dòng)都只是習(xí)慣罷了。從早上幾點(diǎn)鐘起床，怎么洗澡、刷牙、穿衣、讀報(bào)、吃早餐、駕車上班等，一天內(nèi)上演著成百上千的習(xí)慣。然而，習(xí)慣不僅僅是日常慣例這么簡(jiǎn)單，它的影響十分深遠(yuǎn)。培根稱習(xí)慣為“人生的主宰...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)人際溝通：學(xué)會(huì)贊賞與感謝294
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2014-11-12 | --
在工作中，我們的下屬做了一些他自認(rèn)為很滿意的事情，興沖沖的跑來(lái)向我們匯報(bào)，希望得到我們的贊美和鼓勵(lì)。但站在管理者的角度來(lái)說(shuō)，下屬此時(shí)做的這個(gè)事情卻很有可能并不合適宜，或者說(shuō)處理得沒(méi)下屬自己以為的那么好，下屬年輕、經(jīng)歷的事情少，考慮問(wèn)題難免點(diǎn)線，不系統(tǒng)，欠周全。...
- 觀點(diǎn)有效提高職場(chǎng)自信的20個(gè)步驟375
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2014-11-11 | --
所有成功人士都有兩個(gè)共同特質(zhì)，你經(jīng)常聽到的那個(gè)是他們的自信——內(nèi)心認(rèn)為自己多數(shù)情況下能夠克服挑戰(zhàn)的一種信念。可往往被忘記(或忽視)的是，多數(shù)現(xiàn)在非常自信的人都曾經(jīng)因事實(shí)上或想象中的不足之處而深感恐懼，只不過(guò)真正自信的人能夠?qū)⑦@些自我懷疑掃出心中。從這個(gè)角度來(lái)說(shuō)...
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