- 觀點(diǎn)義烏企業(yè)面試七重點(diǎn)307
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2011-03-07 | --
義烏人才網(wǎng)論題——企業(yè)在面試時(shí)，到底想要考查應(yīng)試者什么呢？如果把企業(yè)對(duì)新進(jìn)公司的職員形象的共通性要求歸納出來(lái)，有以下幾個(gè)重點(diǎn)：1、個(gè)性、獨(dú)創(chuàng)性(企業(yè)希望廣招人才)2、協(xié)調(diào)性(在企業(yè)中的合作能力)3、積極性、自主性(是否有自己的主見(jiàn))4、判斷力、實(shí)踐力(能否做出...
- 觀點(diǎn)面試如何留下完美的第一印象310
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2011-03-03 | --
人生總有太多的遺憾和悔恨，其中一樁就是看錯(cuò)人或者錯(cuò)過(guò)合適的人。心理學(xué)家稱(chēng)，事實(shí)上人們與他人的關(guān)系往往在初遇的7秒內(nèi)便定下了。臨床心理學(xué)家、StraightTalking一書(shū)的作者LindaBlair稱(chēng)，“當(dāng)我們首次遇見(jiàn)一個(gè)人時(shí)，在7秒鐘之內(nèi)我們便已對(duì)他/她作出...
- 觀點(diǎn)義烏人才：面試的突發(fā)狀況應(yīng)對(duì)法則360
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2011-02-16 | --
面試是沒(méi)有彩排的，所以面對(duì)面試時(shí)的突發(fā)情況，有許多的“新手”不知道要怎么處理?？匆恍├?，希望對(duì)你有所幫助。這些“很意外的面試”，并非只有應(yīng)屆生才會(huì)碰到，只是對(duì)于社會(huì)經(jīng)驗(yàn)欠缺的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，對(duì)應(yīng)這些問(wèn)題的能力也差了很多，所以這里就來(lái)分析一下。義烏千里馬人才網(wǎng)（w...
- 觀點(diǎn)長(zhǎng)相在求職中到底起多大作用？364
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2011-01-14 | --
長(zhǎng)相在面試中的作用有多大？一直是個(gè)爭(zhēng)議話題。有人說(shuō)自己雖然很有能力,很有才華,但是總是卡在面試上。如果被長(zhǎng)相卡住,那一切就沒(méi)機(jī)會(huì)了。也有人說(shuō),命運(yùn)對(duì)誰(shuí)都是公平的,長(zhǎng)相不好的人往往意味著更拼命更努力,更易被用人單位賞識(shí)。被面試方說(shuō)話黑枝條我做了兩年編輯,最近辭職...
- 觀點(diǎn)你有跟風(fēng)跳槽的心理嗎385
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2011-01-07 | --
辭職心態(tài)一：逃避困難壓力案例1：大學(xué)生四年花80多萬(wàn)：花12萬(wàn)找工作干一周辭職。畢業(yè)于珠海某獨(dú)立學(xué)院的李雷(化名)，他的“大學(xué)賬單”是84萬(wàn)余元。3月27日，本報(bào)獨(dú)家刊發(fā)了這份賬單，一時(shí)成為各方輿論焦點(diǎn)。李雷在家人幫助下，找到工作，可僅上一周班，就辭職不干了。...
- 觀點(diǎn)求職適時(shí)賣(mài)傻可提高成功率324
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2011-01-05 | --
一個(gè)人如果鋒芒畢露，會(huì)讓老板覺(jué)得你華而不實(shí)或者故意做作，甚至還擔(dān)心淺水養(yǎng)不住你這條大魚(yú)。所以，如果你是十分出色的人才，在求職時(shí)，大可不必去掩飾個(gè)人的一些小毛病，有意無(wú)意地賣(mài)點(diǎn)“傻”，學(xué)點(diǎn)笨，使人覺(jué)得親近，更容易讓人接受。第一位求職者聲稱(chēng)自己學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，而且有...
- 觀點(diǎn)跳槽的學(xué)問(wèn)你知多少311
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2010-12-31 | --
跳槽，在職場(chǎng)人士看來(lái)已不再是一個(gè)新鮮詞了，但跳槽過(guò)程中的學(xué)問(wèn)，對(duì)跳槽者而言，還是顯得有點(diǎn)陌生。作為實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的豐富的帝王資深職業(yè)顧問(wèn)，在這里有必要給職場(chǎng)跳槽人士一個(gè)提醒：跳槽的學(xué)問(wèn)你知多少？職業(yè)案例：Steven，在一家從事銷(xiāo)售醫(yī)療器械的公司工作。在這家原先規(guī)模...
- 觀點(diǎn)巧妙應(yīng)對(duì)面試?yán)щy與尷尬346
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2010-12-31 | --
人與人交往時(shí)總會(huì)不時(shí)碰到困難或?qū)擂蔚那闆r，在面試這種重要又緊張的場(chǎng)合，更容易出現(xiàn)。預(yù)先了解面試過(guò)程中可能出現(xiàn)的幾種困難尷尬場(chǎng)面，準(zhǔn)備好應(yīng)對(duì)辦法，很有必要。1、隱私很多應(yīng)屆畢業(yè)生在求職面試時(shí)都會(huì)遇到一個(gè)非常私人化的問(wèn)題：“你有男朋友(或女朋友)嗎?”不同的用人單...
- 觀點(diǎn)面試——發(fā)型也可以為你加分291
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2010-12-30 | --
銷(xiāo)售業(yè)廣告業(yè)職場(chǎng)規(guī)則：讓自己看起來(lái)像個(gè)內(nèi)行，而不是個(gè)花瓶。如何打理：想象一下，如果你要推廣一種新產(chǎn)品，你首先需要推銷(xiāo)的是你本人。一頭自然、平滑的鬈發(fā)會(huì)助你傳遞出善于交流、值得信賴(lài)、充滿(mǎn)創(chuàng)意的信息。businesssuccesscoach.netCEOJOHNM...
- 觀點(diǎn)自我介紹絕不雷同344
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2010-12-30 | --
作為一個(gè)求職者，攜帶自己的簡(jiǎn)歷四處奔走，尋找招聘企業(yè)，尋找面試機(jī)會(huì)，當(dāng)你真正拿到面試通知的時(shí)候，當(dāng)你需要自我介紹的時(shí)候，你是否考慮過(guò)可以使用另類(lèi)自我介紹來(lái)參加面試呢？前言：我很快樂(lè)，但是我很孤獨(dú)。我很合群，但是我很寞落。我很幽默，但是我很憂(yōu)郁。我一直試著把痛苦...
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