- 觀點(diǎn)職業(yè)測(cè)評(píng)僅是參考找工作不要過(guò)分依賴(lài)533
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2007-06-17 | --
專(zhuān)家指出：職業(yè)測(cè)評(píng)只是讓人們了解自我的一個(gè)途徑，不要把它當(dāng)作未來(lái)職業(yè)的一種框架和規(guī)定，要把測(cè)評(píng)結(jié)果和現(xiàn)實(shí)找工作的實(shí)際情況有效地結(jié)合起來(lái)，才能找到一個(gè)最適合自己的工作。北京師范大學(xué)的小楊畢業(yè)后在一家職業(yè)測(cè)評(píng)規(guī)劃?rùn)C(jī)構(gòu)接受了專(zhuān)業(yè)人士的職業(yè)指導(dǎo)，測(cè)評(píng)結(jié)果顯示她適合做與...
- 觀點(diǎn)心理測(cè)評(píng)將納入IT企業(yè)考核468
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2007-06-17 | --
隨著IT行業(yè)的迅猛發(fā)展，IT人才競(jìng)爭(zhēng)也日趨白熱化。該行業(yè)從業(yè)人員應(yīng)具備哪些素質(zhì)？如何通過(guò)科學(xué)、有效的方式鑒別？近日，中國(guó)第一個(gè)全面解讀IT行業(yè)工作崗位心理素質(zhì)要求及心理特征與工作績(jī)效關(guān)系的研究報(bào)告——《中國(guó)IT從業(yè)人員心理特征研究報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)告》)在北...
- 觀點(diǎn)高考選專(zhuān)業(yè)可以做“測(cè)評(píng)”？427
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2007-06-13 | --
一想到長(zhǎng)年累月和枯燥的數(shù)字打交道，小喬就感到厭惡。高考臨近，母親常在她耳邊嘮叨：會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)可以學(xué)到技能，工作穩(wěn)定，將來(lái)不愁沒(méi)飯吃。圍繞報(bào)考什么專(zhuān)業(yè)，母女倆已爭(zhēng)吵多次，最后只好在朋友的建議下，到市人才中心進(jìn)行高考選擇專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)師的結(jié)論是：小喬適合具有創(chuàng)造性的廣...
- 觀點(diǎn)專(zhuān)家:職業(yè)測(cè)評(píng)僅是參考找工作不要過(guò)分依賴(lài)543
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2007-06-13 | --
專(zhuān)家指出：職業(yè)測(cè)評(píng)只是讓人們了解自我的一個(gè)途徑，不要把它當(dāng)作未來(lái)職業(yè)的一種框架和規(guī)定，要把測(cè)評(píng)結(jié)果和現(xiàn)實(shí)找工作的實(shí)際情況有效地結(jié)合起來(lái)，才能找到一個(gè)最適合自己的工作。北京師范大學(xué)的小楊畢業(yè)后在一家職業(yè)測(cè)評(píng)規(guī)劃?rùn)C(jī)構(gòu)接受了專(zhuān)業(yè)人士的職業(yè)指導(dǎo)，測(cè)評(píng)結(jié)果顯示她適合做與...
- 觀點(diǎn)在面試中如何“察顏觀色”499
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2007-05-31 | --
要提高求職的成功率，除了必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和面試準(zhǔn)備、良好的心理素質(zhì)和合適的儀表等不可或缺的要素外，求職者還要學(xué)會(huì)在面試時(shí)候"察顏觀色"。...
- 觀點(diǎn)外企典型SHL面試邏輯模擬題521
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2007-05-31 | --
此類(lèi)考題，基本都是SHL測(cè)試漢化后的題目。SHL試題是沒(méi)有中文版本的，有些招聘公司在招聘對(duì)英文要求不高的職位時(shí)，就將購(gòu)買(mǎi)的SHL題目翻譯一下，用來(lái)考察應(yīng)聘者的基本邏輯思維。這些題目有固定套路和解題思路，和英文的一樣，無(wú)非假設(shè)、支持、反對(duì)、評(píng)價(jià)這四大類(lèi)；因?yàn)槭侵?..
- 觀點(diǎn)“阿混”一族升職大計(jì)698
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2007-03-22 | 125job
雖然當(dāng)今媒體中長(zhǎng)篇巨幅描寫(xiě)的都是所謂的“精英分子"，其實(shí)在各行各業(yè)中大多數(shù)是些勤勤懇懇的“老黃牛"。有人說(shuō)現(xiàn)在的白領(lǐng)只求能保住飯碗，不敢奢望出人頭地，況且，許多行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，老板們整天琢磨著怎樣削減成本，能夠大展拳腳的項(xiàng)目少之又少。同時(shí)，高職位人員不敢輕言跳槽...
- 觀點(diǎn)她的面試如何搏董事長(zhǎng)一笑617
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2007-01-16 | 伯樂(lè)
“請(qǐng)問(wèn)董事長(zhǎng)貴姓？”在“守”了很久以后，鄭娟終于獲得了“攻”的機(jī)會(huì)，不過(guò)她的問(wèn)題出乎“考官”的意料。鄭娟回憶當(dāng)時(shí)的情景時(shí)，清楚地記得董事長(zhǎng)臉上露出了微笑。鄭娟成功了，她對(duì)自己在面試時(shí)的表現(xiàn)非常滿(mǎn)意，特別是最后反問(wèn)對(duì)方的幾個(gè)問(wèn)題。就在大多數(shù)應(yīng)屆高校畢業(yè)生忙著找工...
- 觀點(diǎn)公務(wù)員面試儀表舉止技巧451
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2007-01-16 | 伯樂(lè)
公務(wù)員考錄工作中的面試中，儀容舉止是一個(gè)重要的測(cè)試要素。這種測(cè)試從你叩門(mén)時(shí)就開(kāi)始了，在你進(jìn)入面試室前的輕輕叩門(mén)時(shí)，你就必須以你要應(yīng)考的職位的形象出現(xiàn)。按照下列要求完成每一細(xì)節(jié)：1、進(jìn)門(mén)進(jìn)入面試室之前，應(yīng)輕叩房門(mén)二、三下，待到考官的應(yīng)允后才可進(jìn)入（若有工作人員導(dǎo)...
- 觀點(diǎn)關(guān)鍵時(shí)刻如何“秀”亮點(diǎn)416
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2007-01-16 | 伯樂(lè)
很多職場(chǎng)人士認(rèn)為只要自己資歷深、能力強(qiáng)，就肯定能被慧眼所識(shí)，可是結(jié)果往往事與愿違。不少人闖進(jìn)面試關(guān)之后，卻輸給了資歷不如自己的人。求職失敗，就烖就栽在不懂得如何秀出自己的亮點(diǎn)。案例一：Willian和大多數(shù)理工科專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)的人一樣，走了一條技術(shù)向“技術(shù)＋管理...
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