- 觀點(diǎn)管理就這6個(gè)字：反復(fù)抓、抓反復(fù)1082
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2018-07-26 | --
管理并沒(méi)有那么神秘，很多成功企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)，用六個(gè)字就可以概括：反復(fù)抓，抓反復(fù)。作為企業(yè)的一名管理者，我們都清楚，當(dāng)今有那么多的管理新概念、新理論、新方法、新工具，無(wú)時(shí)不在地游蕩在我們的職場(chǎng)周圍，它會(huì)通過(guò)各種信息渠道進(jìn)入我們視野，給我們帶來(lái)的不是興奮，而是誠(chéng)惶...
- 觀點(diǎn)一碗牛肉面引發(fā)的管理難題？876
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2018-07-26 | --
本文從一碗牛肉面引出了企業(yè)常常要面對(duì)的成本管控、利潤(rùn)分配等問(wèn)題，管理必須有一套可以量化的標(biāo)準(zhǔn)，否則就無(wú)法執(zhí)行。有了標(biāo)準(zhǔn)化的管理，再輔之領(lǐng)導(dǎo)，才能經(jīng)營(yíng)好一家企業(yè)。我跟朋友在路邊一個(gè)不起眼的小店里吃面，由于客人不多，我們就順便和小老板聊了會(huì)兒。談及如今的生意，老板...
- 觀點(diǎn)如何提高候選人的到面率？425
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2018-07-26 | --
1、了解自己要推薦出去的產(chǎn)品企業(yè)就是HR要推薦給候選人的產(chǎn)品，所以這里的意思是HR要對(duì)自己企業(yè)有透徹的認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)企業(yè)的前世今生、未來(lái)的戰(zhàn)略發(fā)展方向；了解企業(yè)的自身優(yōu)勢(shì)、工作重心;包括還要知道企業(yè)中各個(gè)崗位的工作內(nèi)容和職能。這樣子才能在推薦給候選人的時(shí)候，做好一...
- 觀點(diǎn)談薪水，先搞懂這幾個(gè)重點(diǎn)！392
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2018-07-26 | --
如果你正要應(yīng)征一個(gè)新工作，在面試之前，有可能打聽(tīng)得到公司的薪資行情嗎？薪資計(jì)算方式？雖然透露薪資是許多公司的禁忌，但還是有些員工或曾經(jīng)面試的人會(huì)在網(wǎng)絡(luò)上分享經(jīng)驗(yàn)和心得，搜尋一下關(guān)鍵字，也許你會(huì)收集到意想不到的資訊。正所謂“知己知彼，百戰(zhàn)百勝”，有很多時(shí)候公司不...
- 觀點(diǎn)人才測(cè)評(píng)對(duì)企業(yè)和個(gè)人的重要性411
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2018-07-26 | --
管理大師彼得.杜拉克（PeterDrucher）認(rèn)為：“企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源——人。管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源以做好工作”。杜拉克同時(shí)強(qiáng)調(diào)：沒(méi)有什么決策比人事決策更難做出，后果會(huì)持續(xù)作用這么久。但總的來(lái)說(shuō)，經(jīng)理們所做的人才選聘決策并不理想，一般而言，平均成功率...
- 觀點(diǎn)十種人不適合做管理者！391
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2018-07-26 | --
九種人具有領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)1、能帶兵打硬仗和勝仗的人中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)，上有政策羈絆，下有家族宗派作祟，很容易“營(yíng)養(yǎng)不良”，走起路來(lái)時(shí)常要半步跌，孱弱得如同嬰兒一般。這個(gè)時(shí)候，就要依靠一個(gè)自強(qiáng)不息的團(tuán)隊(duì)來(lái)助跑，才能在無(wú)數(shù)次競(jìng)爭(zhēng)中始終保持領(lǐng)先地位。管理者應(yīng)該要有軍人的氣質(zhì)和...
- 觀點(diǎn)必看！不能認(rèn)定工傷的情形全在這里啦！403
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2018-07-26 | --
一、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，非因工作原因受到傷害的依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（一）規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，這就是所謂的“三工”。“三工”中最核心的因素是“工作原因”，是構(gòu)成工傷的充分條件，“工作場(chǎng)所”和“工作時(shí)...
- 觀點(diǎn)這四種“勞動(dòng)關(guān)系”不受勞動(dòng)法保護(hù)！411
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2018-07-26 | --
明明也是工作，卻沒(méi)有和單位形成勞動(dòng)關(guān)系，受了傷害也不被勞動(dòng)法保護(hù)，這四種似是而非的“勞動(dòng)關(guān)系”，勞動(dòng)者注意啦！“在校生”兼職案例小李為全日制在讀碩士研究生，讀書(shū)期間，一直在一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任兼職語(yǔ)文老師。后雙方發(fā)生糾紛，小李以教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)中哪些職場(chǎng)很重要？325
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2018-07-26 | --
無(wú)論你身處何種行業(yè)，專業(yè)技能都能幫助你走向更成功的職業(yè)生涯。無(wú)論你是作家，工程師，老師還是其他職業(yè)，都需要具備某些專業(yè)技能才能取得成功。因此，無(wú)論你是在找工作還是尋求加薪，這份專業(yè)技能列表都可以幫助你來(lái)獲得晉升或提高對(duì)潛在雇主的吸引力。談判技能你需要知道如何以...
- 觀點(diǎn)HR的“九?！惫芾矸?/a>325
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2018-07-26 | --
近年來(lái)，后勤服務(wù)企業(yè)在管理模式和方式上不斷尋求創(chuàng)新，管理中著力走規(guī)范化、特色化、精細(xì)化之路?！熬懦！惫芾硪院笄诜?wù)企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋的行政文員、保潔員、維修工、廚師、保安和庫(kù)管六大基本工種所涉崗位為基礎(chǔ)，主要做法包括九個(gè)方面：1、物品常分類即保留崗位上必須使用的物品...
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