- 觀點求職：別對這4件事撒謊304
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2015-10-30 | --
如今就業(yè)競爭越來越激烈，為了贏得面試官的.;芳心.，不少求職者會適當?shù)?;偽裝.一下自己，但是，小編提醒大家，以下4件事情面試的時候千萬別撒謊。1.住的地方離公司很近。在面試的時候，如果你住的遠，最好不要隱瞞。你可以告訴面試官你現(xiàn)在的住址，但是讓他們知道，你愿...
- 觀點最能打動面試考官的六個技巧292
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2015-10-30 | --
1.反復調(diào)研。首先要從各個渠道收集該公司的信息?；驗g覽他們的網(wǎng)頁，或閱讀有關(guān)的各類報道，對其企業(yè)文化、經(jīng)營哲學、財務(wù)狀況等做到心中有數(shù)，并知曉該公司最近有何熱點話題。其次還要爭取對面試官姓甚名誰、在公司的職位和角色有所了解。如果面試當天你能熟練地稱呼考官，并恰...
- 觀點心寬方能馳聘職場263
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2015-10-29 | --
俗話說，“一人難做百人飯，一人難稱百人意?！笨墒?，在我們單位，有這么一位呂大姐，她竟然能贏得單位所有人的喜歡。她的秘訣是什么呢?在我看來，心寬就是她最大的秘訣。2008年，呂大姐和單位的另一同事競爭一個副高職位。從學歷、資歷、業(yè)務(wù)能力綜合來看，她略勝一籌?？伤?..
- 觀點年輕人最常見的5個弱點286
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2015-10-29 | --
年輕人——請允許我這樣說，因為我比你大。中國人最講資歷，年齡無疑是最有說服力的資歷。你的優(yōu)點是年輕，你的弱點我知道。之一：你不夠勤奮。勤能補拙。即便你足夠聰明，再加上勤奮的品質(zhì)，你一定會出類拔萃?？上?，你總能找到不勤奮的借口。借口就是灰，有多少灰就有多少借口。...
- 觀點職場新人：選公司還是選行業(yè)348
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2015-10-29 | --
又是一年畢業(yè)季，特別寫下如何選擇工作的六步建議，希望對大家有幫助。第一步：選擇城市。核心城市意味著更多機會、更高眼界、更好薪酬、更多競爭和更高成本。在職業(yè)初期優(yōu)先選擇發(fā)達三大城市經(jīng)濟圈工作，原因是要把所學盡可能找到印證的舞臺和機會。之后，年齡更加成熟，可以去二...
- 觀點不可不知的11種職場肢體語言532
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2015-10-29 | --
1、腿腳抖動這一部分的人喜歡腿部抖動，比較明顯的特征是有一些小自私，較少考慮他人感受，而最自己很在乎、很知足。有點是善于思考，能提出不同的建議和問題。2、拍打頭部往往出現(xiàn)這個動作都是表示懊悔和自我否定譴責的。這類人對人要求高，近乎苛刻，但對事業(yè)有開拓精神。他們...
- 觀點職場壞習慣將毀掉好工作1476
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2015-10-28 | --
你是否就是自己的最大敵人?之所以在事業(yè)上止步不前也許是因為自己本身的原因哦，一位資深職業(yè)規(guī)劃師列出了十七條在職場里最為常見的職場壞習慣，這些習慣會讓最有抱負的職場經(jīng)理人或是專業(yè)人士無法在事業(yè)上再進一步。無論你現(xiàn)在是否站在了主管的位置上，都應(yīng)該好好看看，注意一下...
- 觀點你每天工作幾小時？1293
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2015-10-28 | --
我問一個網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員：你每天工作幾小時?他誠實地反問我：需要把在網(wǎng)上讀玄幻小說、看體育新聞、和朋友聊天、刷微博之類的時間剔除掉嗎?他的反問讓我意識到，如果“工作”就是指“專心工作”的話，很多朝九晚五的人每天的工作未必有8小時。有位在國有銀行工作的人這樣形...
- 觀點警惕職業(yè)生涯中的“紅燈”1184
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2015-10-28 | --
在這個急劇變化的社會里，換工作、跳槽是司空見慣的事情。遲鈍的人通常會等到工作環(huán)境不堪忍受時才決定離開，而聰明人則能夠及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)生涯中的“紅燈”，當機立斷，早做安排。如果以下情形發(fā)生在你身上，那么，你可以考慮離開了。1、關(guān)鍵人物不再征求你的意見如果你以前一直被...
- 觀點把職業(yè)聲譽留下1255
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2015-10-28 | --
與東家“婚姻破裂”，別把職業(yè)聲譽帶走職業(yè)經(jīng)理人有時會身陷這樣的困境，由于與公司產(chǎn)生沖突或者意見向左，致使合作不能繼續(xù)，而不得不離開。這樣的情形可能會讓你感到失望，變得情緒化，甚至你或是對方的言行會破壞未來的關(guān)系。無論身處何種環(huán)境或出于怎樣的原因離職，如果你希望...
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