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觀點職場節(jié)節(jié)攀升有十招495
2008-09-22 | --
如何能在意氣風(fēng)發(fā)的大好年華里實現(xiàn)夢想、出人頭地?專家為你獻(xiàn)上十大招數(shù),助你職場節(jié)節(jié)攀升……第一招:兵來將擋,水來土掩永遠(yuǎn)要有這樣的心理準(zhǔn)備:如果上司突然交給你一個任務(wù),并要你在短時間內(nèi)完成,你必須有兵來將擋、水來土掩的能耐與決心,千萬不可表現(xiàn)出不知所措的恐慌狀...
觀點10種專業(yè)人才的薪酬趨勢 同聲傳譯最“吃香”506
2008-09-22 | --
同聲傳譯:年進(jìn)賬三四十萬元同聲傳譯員被稱為“21世紀(jì)第一大緊缺人才”。隨著中國對外經(jīng)濟(jì)交流的增多和奧運會帶來的“會務(wù)商機(jī)”的涌現(xiàn),需要越來越多的同聲傳譯員。3G工程師:收入基本年薪15萬元至20萬元據(jù)估計國內(nèi)3G人才缺口將達(dá)到50萬人以上。網(wǎng)絡(luò)媒體人才:年收入...
觀點職場快速致富的八種方法 你選擇什么?543
2008-09-22 | --
創(chuàng)立量子基金的投機(jī)大師索羅斯說:“我生活的重心不是金錢,但錢是達(dá)到我目標(biāo)的手段,哲學(xué)才是我生命中最重要的東西。”沒錯,有錢絕不是目的,但有足夠財富讓生活不虞匱乏后,才能無后顧之憂地去實踐自己的生活方式?,F(xiàn)實的狀況是,大多數(shù)人都還沒有存夠本,因此害怕去做個突破性...
觀點人才招聘啟用新規(guī)則:實際薪酬=底薪+上浮薪酬464
2008-09-22 | --
為避“薪酬面議”的不確定性,上海的人才招聘市場啟用新游戲規(guī)則:實際招聘薪酬=掛牌底薪+面議上浮薪酬。這一新規(guī)近期已經(jīng)開始在本市的一些大型招聘活動中悄悄流行。記者從昨天“2008上海民營企業(yè)招聘周”啟動儀式上獲悉,最新確定的掛牌底薪為企業(yè)該崗位的最低薪酬,不包括...
觀點職場規(guī)劃的12個最愚蠢想法521
2008-09-22 | --
、總覺得自己不夠好這種人雖然聰明、有經(jīng)驗,但是一旦被提拔,反而毫無自信,覺得自己不勝任。此外,他沒有往上爬的決心,總覺得自己的職位已經(jīng)很高。這種自我破壞與自我限制的行為,有時候是無意識的。但是,身為企業(yè)中的高級主管,這種無意識的行為卻會讓企業(yè)付出很大的代價。2...
觀點職場:“選擇”要比“能力”還重要407
2008-09-22 | --
馮陽與陳亮是同一批進(jìn)了大型家電企業(yè)a公司。短短幾年后,倆人的發(fā)展卻成了天壤之別。陳亮已經(jīng)創(chuàng)業(yè)成功,成為了建材行業(yè)的一名頂級培訓(xùn)師,以及多家知名建材企業(yè)的咨詢顧問,并擁有了自己的管理咨詢公司;而馮陽還是某小家電企業(yè)的小小推廣經(jīng)理,雖然本職工作也干得很優(yōu)秀,但因為...
觀點平均工資漲了18%,我們?yōu)槭裁催€不高興?626
2008-09-22 | --
日前,國家統(tǒng)計局發(fā)布數(shù)據(jù)顯示,今年上半年,全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為12964元,比去年同期增長18.0%。數(shù)據(jù)出爐后引發(fā)了市民的疑問,因為不少人的感覺是:今年工資并沒有上漲,反倒是物價漲得較快。而對于權(quán)威統(tǒng)計數(shù)據(jù)的“排斥”反應(yīng),似乎已經(jīng)成為一種民眾集體的...
觀點影響你職場的十點715
2008-08-22 | --
寫下這個題目,頗感矯情。但不用這個題目,卻似乎顯得文不對題。作為曾經(jīng)的一位職場新人,迄今在職場闖蕩已歷10年。回首這10年的風(fēng)雨歷程,感慨良多。10年之間,從國企的采購、秘書到臺資的生產(chǎn)現(xiàn)場管理再到現(xiàn)如今的人力資源,行業(yè)跨度不可謂不大,期間所經(jīng)歷的起起落落,則...
觀點一個職業(yè)經(jīng)理人的另類人生573
2008-08-12 | --
千里馬人才網(wǎng),摘自網(wǎng)絡(luò)翻開《我與商業(yè)領(lǐng)袖的合作與沖突》一書,跟隨著商場風(fēng)云人物的腳步,我們仿佛聽到了歷史的滾滾雷聲。李玉琢,這個在商海拼殺18年,與眾多高手過招的職業(yè)經(jīng)理人,之所以如此引人注目,是因為他曾立于四通、華為等燈光閃爍的歷史舞臺上。當(dāng)聚光燈照在他臉上...
觀點沖破逆境 擺脫職場風(fēng)暴385
2008-08-12 | --
俗話說:人生不如意之事十之八九,職場上更是有高低潮起伏,有的人因此一蹶不振,有的人卻能轉(zhuǎn)換心境重新出發(fā),尤其在這個不景氣的年頭里,任何一位上班族很難做到天天都保持在最佳狀況,偶爾總是會發(fā)生諸如業(yè)績不好、與上司不合、部屬不服從指揮、工作沒有興趣、想辭職……等各式...
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