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觀點(diǎn)怎樣與女同事演好職場(chǎng)這臺(tái)戲478
2007-01-01 | 伯樂
俗話說:“三個(gè)女人一臺(tái)戲?!甭殘?chǎng)女同事之間相處,要想唱好這臺(tái)戲,首先切忌別顯擺。女人之間容易產(chǎn)生嫉妒心,如果哪位女性整天顯擺自己比別人強(qiáng),自己怎么風(fēng)光,那么極容易引起其他女同事的反感。也有些女同事會(huì)被始發(fā)者激得開始顯擺,大有不比過你誓不罷休的意味。另外,當(dāng)一個(gè)...
觀點(diǎn)職場(chǎng):你是同事喜歡的搭檔嗎?310
2007-01-01 | 伯樂
俗話說:“在家靠父母,出門靠朋友”。人生之路,溝壑萬(wàn)千,總免不了要遇到困難和挫折。就連《西游記》里神通廣大的孫悟空也有降不了的妖,伏不了的魔,他不得不去找其它神仙朋友,靠他們幫忙來度過難關(guān)。在現(xiàn)實(shí)職場(chǎng)中,我們遇到的困難也許還會(huì)更多,這時(shí),我們就需要靠企業(yè)、老板...
觀點(diǎn)職場(chǎng):你是老板喜歡的員工嗎?304
2007-01-01 | 伯樂
俗話說:“在家靠父母,出門靠朋友”。人生之路,溝壑萬(wàn)千,總免不了要遇到困難和挫折。就連《西游記》里神通廣大的孫悟空也有降不了的妖,伏不了的魔,他不得不去找其它神仙朋友,靠他們幫忙來度過難關(guān)。在現(xiàn)實(shí)職場(chǎng)中,我們遇到的困難也許還會(huì)更多,這時(shí),我們就需要靠企業(yè)、老板...
觀點(diǎn)亞太薪酬增長(zhǎng):印度第一,中國(guó)第二391
2007-01-01 | 伯樂
日前在上海發(fā)布的最新亞太地區(qū)薪酬福利研究報(bào)告顯示,亞太地區(qū)薪酬增長(zhǎng)明顯,其中印度增幅最大,中國(guó)緊隨其后。報(bào)告顯示,今年印度加薪幅度最大,為13.8%,2005年為14.1%。緊跟其后的是中國(guó),2006年加薪幅度為8.3%,與去年持平。第三位是菲律賓,增幅為8....
觀點(diǎn)心理刺激的管理妙用317
2006-12-31 | 伯樂
如果管理者理解而且能運(yùn)用一些社會(huì)心理學(xué)基本工具,他們就能更有效地管理教你一個(gè)管理技巧,它可讓你的女性員工發(fā)揮最大潛能:如果你想在重要的商務(wù)談判前激發(fā)她們的動(dòng)力,就和她們談?wù)劺铩に_默斯(LarrySummers)。只不過你可能會(huì)發(fā)現(xiàn),這種策略也會(huì)帶來一些不受歡...
觀點(diǎn)善用文化情商加強(qiáng)跨文化管理370
2006-12-29 | 伯樂
“1/2+1/3等于多少?”“5/6?!薄澳闶侨绾斡?jì)算的呢?”“通分啊,找出最小公分母……”“這就對(duì)了,關(guān)鍵在于你要迅速找出兩者的相同點(diǎn),而不是緊盯著不同點(diǎn)?!币粏栆淮鹬g,柯里思(ChristopherEarley)教授已經(jīng)指明了“文化情商(Cultural...
觀點(diǎn)企業(yè)試用期工資擬最多打八折371
2006-12-29 | 伯樂
歷時(shí)1年、共收到19萬(wàn)條意見的勞動(dòng)合同法草案(下稱草案),提交十屆全國(guó)人大常委會(huì)第二十五次會(huì)議進(jìn)行第二次審議。草案明確指出,勞動(dòng)者試用期的工資不得低于同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的80%。事業(yè)單位納入適用范圍針對(duì)國(guó)內(nèi)幾千萬(wàn)事業(yè)單位聘用人員,草案二審稿擴(kuò)大...
觀點(diǎn)年終獎(jiǎng):一場(chǎng)可期待的年末盛宴337
2006-12-29 | 伯樂
發(fā)放年終獎(jiǎng)無疑是現(xiàn)在都市人在年末最期待的一件事,身處職場(chǎng),每個(gè)人當(dāng)然都希望自己年末領(lǐng)到的“紅包”越大越好,但實(shí)際上,還蒙著一層神秘面紗的年終獎(jiǎng),對(duì)每個(gè)人的涵義卻并不相同。現(xiàn)象網(wǎng)上流行“年終獎(jiǎng)計(jì)算器”最近,隨著年底的來臨,一款名為“年終獎(jiǎng)計(jì)算器”的網(wǎng)上軟件吸引了...
觀點(diǎn)年終獎(jiǎng):四大因素決定紅包厚度381
2006-12-29 | 伯樂
臨近年底,很多人開始或竊喜、或不安地打起了自己的小算盤:辛苦了一年,老板會(huì)發(fā)個(gè)多大的紅包給我呢?而HR經(jīng)理則開始忙碌地進(jìn)行考核和度量,那么,年終獎(jiǎng)都有哪些發(fā)放模式?不同類型的企業(yè)、不同崗位的年終獎(jiǎng)發(fā)放又有哪些差異呢?筆者采訪了全球性管理咨詢公司Hay(合益)集...
觀點(diǎn)京滬津粵蘇浙人均GDP跨越3500美元362
2006-12-29 | 伯樂
國(guó)內(nèi)省級(jí)行政區(qū)中的經(jīng)濟(jì)第一集團(tuán)——粵魯蘇浙人均GDP已悄然跨越或者逼近3500美元大關(guān)。人均GDP3500美元,正是目前各地制定全面小康的一項(xiàng)核心指標(biāo),也是公認(rèn)的標(biāo)志經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變的一個(gè)拐點(diǎn)。11月29日,江蘇省發(fā)改委主任毛偉明公開表示,2006年江蘇...
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