- 觀點OFFICE生存中的N條謊言356
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2014-06-20 | --
套用一句俗語：人在職場漂，誰能不挨“刀”。職場上的一些經(jīng)典謊言，就會讓你我時不時中刀。進一家公司，面試到最后關(guān)頭就是對數(shù)字的談判。老板通常會對你信誓旦旦：隨著業(yè)績提高，我們一定會保證你的付出得到相應(yīng)的回報。于是，你就滿懷信心地加入新公司，努力工作以求老板的認可...
- 觀點年終獎會是你跳槽的“累贅”嗎?330
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2014-06-20 | --
臨近年底，職場又將迎來新的騷動期，而此時伺機跳槽的職場人都避免不了一個困惑，就是年終獎金拿不拿了?因為有些企業(yè)為了防止員工在年底時跳槽，會將獎金拖延至年后發(fā)放或者是分批發(fā)放，這樣的話，準備跳槽的職場人就不得不做一個艱難的選擇了。有意思的是，假如要是一本正經(jīng)的問...
- 觀點職場警鐘：拒絕當“職場嬰兒”287
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2014-06-20 | --
“職場嬰兒”，顧名思義，就是指幫助那類不能成熟的面對工作，做事無頭緒的職場新人。他們需要有人幫忙“斷奶”，使其盡快成熟地面對職場。在就業(yè)難的形勢下，剛走出校門的學(xué)生找工作確實不易，但由于剛?cè)肼殘觯芏嗳擞植恢绾无D(zhuǎn)換角色，一旦碰壁難免產(chǎn)生職場恐懼心理。而如何走...
- 觀點職場心理學(xué)382
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2014-06-20 | --
用人類行為模式理論和心理學(xué)研究成果，對許多政界精英、商界精英在處理人際關(guān)系中運用的“職場心理學(xué)”進行的深入的研究，而另一些人卻容易接受他人暗示、沖動地順從他人背后的心理根源是為處于激烈的社會競爭和復(fù)雜的人際關(guān)系中的你量身打造的。我們可以通過大量生動的事例，了解...
- 觀點職場幽默，讓工作不那枯燥367
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2014-06-20 | --
在一天的工作過程中，有些人會接觸到不同的工作內(nèi)容，有些人可能每天所做的工作相差無幾，因此在工作中學(xué)會調(diào)節(jié)是非常重要的，它不僅可以讓自己的身心得到放松，同時還會提高工作效率。1、上班時間，辦公室小范和小孫溜到樓下的健身中心去游泳。兩人換好泳衣，跳下泳池，一露頭，...
- 觀點商務(wù)禮儀三個基本理念1368
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2014-06-20 | --
商務(wù)禮儀是人在商務(wù)交往中的藝術(shù),比如索取名片：索取名片一是要能取過來，二是要給對方留下一個好的印象索取名片有四種常規(guī)方法1、交易法。將欲取之，必先予之2、激將法。3、謙恭法。以后如何向你請教，謙恭要講究對象，比如面對一位小姐4、平等法。以后如何跟你聯(lián)系，通信工...
- 觀點藍領(lǐng)待遇高 白領(lǐng)工作難474
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2014-06-19 | --
高技能人才告急“技能人才總量并不少，缺的是高技能人才?！遍L春市人社局職業(yè)能力建設(shè)處處長周大立介紹，截至2013年底，長春市持國家職業(yè)資格證書的技能人才達到50．19萬人。其中，初級工18．79萬人，占37．44％；中級工17．3萬人，占34．47...
- 觀點可怕！9成職場人睡眠不足355
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2014-06-19 | --
調(diào)查顯示，只有6.5%的職場人堅持按時就寢，而推遲就寢時間的最大理由是休閑娛樂活動;逾八成人存在入睡困難、睡不踏實、多夢等“睡眠亞健康”狀況;近九成人感覺睡眠不足，其中廣告/傳媒人最缺充足的睡眠，相對而言，感到睡眠不足比例最少的一類群體是黨政機關(guān)公務(wù)員。關(guān)注職...
- 觀點企業(yè)管理真的需要得罪人嗎？309
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2014-06-19 | --
一個朋友是一家企業(yè)的副總經(jīng)理，由于企業(yè)的產(chǎn)品和市場均因許多因素發(fā)展的很不順暢，導(dǎo)致了許多不盡如人意的事件發(fā)生，使他一時間管理中出現(xiàn)了焦頭爛額的情況。他先是與負責營銷的一位總監(jiān)產(chǎn)生了矛盾，而后又與一位區(qū)域市場的營銷經(jīng)理發(fā)生了過節(jié)，最后又得罪了一些人，他感覺到此時...
- 觀點國家公務(wù)員考試報名之十大“金牌”職位511
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2014-06-19 | --
中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2012年國家公務(wù)員考試即將拉開帷幕，考試大綱公布時間預(yù)計在10月中旬，考試時間預(yù)計在11月底或者12月初。在此小編根據(jù)當前公務(wù)員招考職位的前景、社會地位、權(quán)力大小等多個方面評選出“十大金牌職位”，特供網(wǎng)友討論娛樂。特別提示：以下信息僅供參...
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