- 觀點讓迷茫不再徘徊271
-
2014-11-12 | --
一個人的職業(yè)生涯中，至少有四個時期容易陷入“認不清發(fā)展道路”的迷茫之中：第一個時期是14-22歲，這個階段的人承擔著學生與求職者的雙重角色。主要的疑問是：我是誰?我能做什么?迷茫的主要原因是缺乏自信和社會經(jīng)驗。第二個時期是22-28歲，這個階段的人已進入工作領...
- 觀點勢利眼全方位剖析450
-
2014-11-12 | --
職場勢利眼，在你的職業(yè)生涯中可能經(jīng)常遇到，那么這些職場勢利眼有哪些特點，存在哪些危害，如何擊中他們的七寸，我們通過案例來分享一下.案例1有一次，我受客戶的邀請到客戶那里做培訓，客戶方很熱情，市場部經(jīng)理跑前跑后接待我們，第二天一早我們要在約定的時間出發(fā)，但司機遲...
- 觀點迷茫期不再“迷?！?/a>284
-
2014-11-12 | --
職場上的人工作一段時間后，當代的年輕人甚至僅僅工作半年至一年時間，往往會產(chǎn)生迷茫：我們來看看迷茫產(chǎn)生的原因：我在做什么?是在實現(xiàn)自己的夢想嗎?我的公司能提供實現(xiàn)自己夢想的機會嗎?我是否需要找新機會?我能干什么?我該干什么?我干的很辛苦，但是不快樂!我到底該怎么...
- 觀點適當創(chuàng)新別“濫用”267
-
2014-11-12 | --
有創(chuàng)新嗎?幾乎每個公司都說自己有創(chuàng)新。從科技和醫(yī)藥到零食和化妝品的各個行業(yè)，所有公司總是把這個詞掛在嘴邊，以顯示自己處于行業(yè)最前沿。所有公司都在大肆宣揚他們的首席創(chuàng)新長、創(chuàng)新團隊、創(chuàng)新戰(zhàn)略甚至創(chuàng)新日。但這并不意味著這些公司確實在做什么創(chuàng)新。他們用這個詞，是為了...
- 觀點學會顧及他人的“面子”488
-
2014-11-12 | --
“面子”在中國是個不得不談的話題，小時候，我曾想，那些看重“面子”的人是不是都很虛偽?因為“面子”看不見摸不著，真有那么重要嗎?當然凡事過猶不及，什么都講個分寸。要“面子”也要懂得適可而止，否則人們會為了這“面子”付出很大的代價，甚至一生都活的很虛榮，好似空中...
- 觀點成功運用蘑菇定律324
-
2014-11-12 | --
蘑菇定律(一)來源及定義"蘑菇定律"最早是在上世紀70年代一批年輕的電腦程序員編寫的。當時，美國一批電腦程序員意外發(fā)現(xiàn)，一批剛從學校畢業(yè)的新人參加了工作，這些人很難適應工作環(huán)境。在這種情況下，這些電腦程序員經(jīng)過探索，便發(fā)現(xiàn)了"蘑菇...
- 觀點學會“受氣”邁進成功268
-
2014-11-12 | --
想想自己當初，從學生轉變成企業(yè)人，簡直就是一場蛻變。從蛹化成了蝴蝶，看起來是美麗的，但當事人是痛苦的。以前是學生，一個純粹的自然人，除了學習以外，在人格上是個自由的，可以以自己為中心，老師和父母都是為“我”好，整個世界圍著“我”轉?？傻搅似髽I(yè)，要轉變成以老板為...
- 觀點每周工作不要超過40小時271
-
2014-11-12 | --
也許你會認為多工作幾小時能完成更多的工作。那你很可能想錯了。最近媒體旋風式的集中對Facebook的CEO——SherylSandberg進行表揚，表揚她每天準時5：30下班回家去陪她的孩子。很顯然，她這樣做已經(jīng)持續(xù)數(shù)年，只是最近才被媒體“挖掘出來”。這位CE...
- 觀點創(chuàng)造被利用的價值289
-
2014-11-12 | --
市場不相信眼淚，職場同樣如此。去年企業(yè)還把你捧為座上賓，今年你感到的卻是倍受冷落;上個月你在企業(yè)還是"叱咤風云"的銷售經(jīng)理，這個月你已經(jīng)面臨解職、降職的威脅;甚至昨天領導還對你笑臉相迎，今天卻對你破口大罵。公司的廣告投入太少，缺乏對終端消費...
- 觀點保持自我本色259
-
2014-11-12 | --
卡耐基言一般人的心智能力使用率不超過10%，大部分人不太了解自己還有什么才能。一個人最糟的是不能成為自己，并且在身體與心靈中保持自我。你在這個世界上每天都是一個嶄新的自我，為此而高興吧!善用你的天賦。一個人總有一天會明白，嫉妒是無用的，而模仿他人無異于自殺。北...
當前537頁，共 1238 頁，共有12375條。
