- 觀點(diǎn)畢業(yè)生最不愿干的是客服和銷(xiāo)售306
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2014-11-08 | --
國(guó)企是應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)的首選，其次是事業(yè)單位、三資企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、民企。而從實(shí)際簽約看，三資企業(yè)占比最高，其次是民企、國(guó)企、事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)。值得關(guān)注的是，期望去國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作的畢業(yè)生的比例明顯高于實(shí)際就業(yè)比例;而期望去三資企業(yè)和民企工作的比例，則遠(yuǎn)低...
- 觀點(diǎn)哪些能力在你職場(chǎng)晉升中是不能忽視的378
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2014-11-08 | --
在職場(chǎng)上很多的人都比較看重自己是不是可以爬的更高，想盡一切的手段，可是卻不懂得，想要晉升僅僅只靠阿諛?lè)畛校镯毰鸟R是沒(méi)用的，現(xiàn)在的社會(huì)有能力，公司才會(huì)給你機(jī)會(huì)，因?yàn)槔显捒偸钦f(shuō)機(jī)會(huì)都是給那些有準(zhǔn)備的人的，你要用實(shí)力證明，老板的選擇絕對(duì)是沒(méi)錯(cuò)的，你有能力承擔(dān)起老板...
- 觀點(diǎn)第一次見(jiàn)上司應(yīng)注意的細(xì)節(jié)881
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2014-11-07 | --
通過(guò)層層選拔，成功被錄取。第一天上班，可能還會(huì)有點(diǎn)小緊張，第一次見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)，難免要在言行舉止上做相應(yīng)的準(zhǔn)備，給領(lǐng)導(dǎo)的第一印象也許還決定著日后升職加薪的腳步。不想升職加薪的員工不是好員工，在升職加薪的過(guò)程中不僅僅需要超強(qiáng)的工作能力，在很多細(xì)節(jié)方面也是上司的考核部分，...
- 觀點(diǎn)世界巨富不一樣的時(shí)間管理法則452
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2014-11-07 | --
成功是自我管理、奮斗的最終結(jié)果，在你沒(méi)有成功之前，沒(méi)有成為富豪之前你需要管理好你自己，管理好自己的時(shí)間。時(shí)間是上帝給人類(lèi)的資本，命運(yùn)之神是公平的，他給每個(gè)人的時(shí)間都是公平的，他給每個(gè)人的時(shí)間都不多不少。有的人會(huì)覺(jué)得那些成功的富豪他們是與眾不同，自己平凡的這類(lèi)人...
- 觀點(diǎn)盤(pán)點(diǎn)世界名人眼中成功的決定性因素445
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2014-11-07 | --
一年又一年，看著一批批新人步入職場(chǎng)，每個(gè)人都對(duì)未來(lái)的成功懷著美好的憧憬與渴望。但是，卻不是每個(gè)人都能意識(shí)到：到底什么樣的思維理念、行為習(xí)慣、能力素質(zhì)會(huì)左右或決定自己的成功。于是，將平日的部分心得摘記整理如下，與各位朋友共享。一、職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是綜合實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)四種智商...
- 觀點(diǎn)好領(lǐng)導(dǎo)必備的五大條件517
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2014-11-07 | --
在職場(chǎng)里最常見(jiàn)的兩種領(lǐng)導(dǎo)，一種是老好人類(lèi)型的，對(duì)下屬?zèng)]有太多的要求，在這樣的領(lǐng)導(dǎo)下面做事會(huì)比較輕松，雖然輕松但是卻沒(méi)有成長(zhǎng);另外一種是整天板著臉好像你欠他幾萬(wàn)塊錢(qián)一樣，平?？梢愿阆窀鐐円粯?，一旦下屬做錯(cuò)點(diǎn)事就像挖了他家祖墳一樣的激動(dòng)，最常見(jiàn)的語(yǔ)言是：你還想不...
- 觀點(diǎn)遠(yuǎn)離職場(chǎng)心理病，實(shí)現(xiàn)自我431
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2014-11-07 | --
身在職場(chǎng)上難免會(huì)遇到讓人糾結(jié)煩悶的各種問(wèn)題，這些問(wèn)題都是可以找到方法去解決、化解的。造成這些問(wèn)題的原因大多都是因?yàn)樽约旱男睦碓谧魉?，下面告訴你在面對(duì)困難時(shí)，應(yīng)該如何去戰(zhàn)勝這些職場(chǎng)上的心理疾病?！拔也恍小钡呐`這種類(lèi)型的“心理奴隸”缺乏自我意識(shí)，認(rèn)為自己很渺小，...
- 觀點(diǎn)銷(xiāo)售失敗的原因5大發(fā)現(xiàn)579
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2014-11-07 | --
對(duì)這筆銷(xiāo)售你有十足把握：潛在客戶完全具備條件，你的產(chǎn)品或服務(wù)也明顯勝過(guò)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，然而你還是失敗了。究竟是哪里出了問(wèn)題?答案有無(wú)數(shù)種可能。市面上大量的銷(xiāo)售相關(guān)書(shū)籍和文章談到了其中的許多可能，但有時(shí)候銷(xiāo)售的失敗是由于一些不那么明顯的原因。這個(gè)時(shí)候你應(yīng)該注意：如果你...
- 觀點(diǎn)第一天上班的八條建議352
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2014-11-07 | --
新的工作，新的你，一份新的工作也就意味著重塑嶄新的職業(yè)生涯，意味著要面臨工作的第一天，你如何處理進(jìn)入新辦公室的做法是一個(gè)很及時(shí)的話題。你要做的第一件事應(yīng)該是認(rèn)識(shí)你的辦公室內(nèi)那些會(huì)與你有關(guān)聯(lián)的人，學(xué)會(huì)以下的八條建議，這樣你就可以開(kāi)始和他們搭建你的人際關(guān)系網(wǎng)了。1...
- 觀點(diǎn)九個(gè)影響職業(yè)未來(lái)發(fā)展的不良現(xiàn)象421
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2014-11-06 | --
職場(chǎng)未來(lái)發(fā)展是每個(gè)職場(chǎng)人士都非?？粗氐?，眼前的利益并不代表未來(lái)，而我們想要在未來(lái)得到更好的發(fā)展就必須學(xué)會(huì)規(guī)劃我們的未來(lái)，做好一切準(zhǔn)備。但是在職場(chǎng)上總是不可能一帆風(fēng)順，很多不好現(xiàn)象都會(huì)影響發(fā)展，下面小編總結(jié)了九個(gè)影響職業(yè)發(fā)展的不良現(xiàn)象，以供參考。1、沒(méi)有職業(yè)規(guī)劃...
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