- 觀點求職最受歡迎的十大技能257
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2014-07-10 | --
一個人掌握何種技能取決于他的興趣、能力和聰明程度，也取決于他所能支配的資源以及制定的事業(yè)目標(biāo)，擁有過硬技能的人有更多的工作機會。但是，由于經(jīng)濟發(fā)展前景不確定，掌握對你的事業(yè)有所幫助的技能顯得尤為重要。以下是最受雇主歡迎的十種技能。一、解決問題的能力每天，我們都...
- 觀點女性經(jīng)理人如何晉升364
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2014-07-10 | --
長期以來，高管職位上女性的相對缺乏一直是讓歐洲各董事會苦惱的一件事——按照目前的推算，女性僅占高管總數(shù)的15%.最近，人們在憂慮之余也有了希望，即希望能有一種面向優(yōu)秀年輕女畢業(yè)生的特別通道會改變未來十年高管群體的性別圖景。目前這些女畢業(yè)生占歐洲公司新入職員工的...
- 觀點攻略：面試后杳無音信怎么辦296
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2014-07-10 | --
問：面試之后好久都沒有音信，怎么辦？答：一般來說面試過后一個星期沒有回復(fù)是很正常的，因為招聘方挑選人選是需要一定時間的，另外招聘人員也可能要出差、開年會或者有別的事情。如果十天以后仍然沒有回音，可以致信招聘公司主持面試的人員詢問一下情況。一是提醒一下招聘方，表...
- 觀點交往技巧打造職場萬人迷313
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2014-07-10 | --
一、講出來尤其是坦白的講出來你內(nèi)心的感受、感情、痛苦、想法和期望，但絕對不是批評、責(zé)備、抱怨、攻擊。二、不批評、不責(zé)備、不抱怨、不攻擊、不說教批評、責(zé)備、抱怨、攻擊這些都是溝通的劊子手，只會使事情惡化。三、互相尊重只有給予對方尊重才有溝通，若對方不尊重你時，你...
- 觀點職場人選擇跳槽理由一定要充分444
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2014-07-09 | --
職場跳槽是在平常不過的一件事，但是對于經(jīng)驗比較少的人來說，跳槽這件事會折磨他們很長的時間。為您提供了以下幾種跳槽的理由，這也是你跳槽前的幾個征兆，希望你能夠靈活應(yīng)用。1）你還在學(xué)習(xí)！“我衡量的標(biāo)準(zhǔn)就是問你自己：你還在學(xué)習(xí)嗎？”Gaffin說：如果你不再學(xué)習(xí)，這...
- 觀點白領(lǐng)：笑容自信決勝職場301
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2014-07-09 | --
決勝職場并非只是努力，重要的應(yīng)該是能力。作為白領(lǐng)女性，能力不僅僅是辦公的技巧，以下四式也應(yīng)該列入你的能力范疇。笑容：臉上的笑容不僅能傳遞心里的歡愉，更是贈送給其他人的一份美好禮物。樂觀而燦爛的笑容不僅愉悅自己，也快樂著身邊的每一個人。自信：每天早上起來，梳洗完...
- 觀點提高工作效率的方法，3招科學(xué)管理時間305
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2014-07-09 | --
盡管對于我們每個人來說，時間的價值是如此的非比尋常，它與人生的發(fā)展和成功有密切關(guān)系。但時間也總是我們最容易浪費的東西，想想看，在這個世界上，再沒有什么東西比時間更容易被虛度了?？偸窃诓恢挥X中，時間就被我們悄悄揮霍掉了。也正因為如此，工作才總是顯得緊張忙碌，我...
- 觀點身在職場：十大招搞定職場拖延癥患者299
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2014-07-09 | --
“對行事拖拉的人進行勸誡就如同讓抑郁癥患者高興起來那么困難?！狈ɡ淌谡J為，勸導(dǎo)對拖拉癥患者來說作用微乎其微，關(guān)鍵還是要靠自己下定擺脫拖拉慣性的決心，這需要很大的精神動力才能完成。試著結(jié)合以下10個竅門，可能會更容易一些。記住，每達到其中一項，你就離成功進了...
- 觀點缺乏職業(yè)規(guī)劃?新人入職一路“忐忑”353
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2014-07-09 | --
工作半年以來，剛走出校門的小王就換了5份工作?！按霾缓?，我主動請辭。”小王的理由很簡單，“我覺得我不止那么點工資，大學(xué)生不應(yīng)該自降身價。”輾轉(zhuǎn)于武漢各家公司，學(xué)市場營銷的小王最終選中一家眼科醫(yī)院，“它準(zhǔn)備上市了，待遇也不錯，這就是我來的原因?！鳖l繁跳槽的小王...
- 觀點辭職之前做好5件事374
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2014-07-09 | --
換工作對于剛?cè)肼殘龅男氯藖碚f已是司空見慣。如果做得不開心，何必強求自己？換一份工作，換一個心情，在這個社會一定能夠找到自己的“容身之處”。那么對于跳槽，你的準(zhǔn)備工作做好了嗎?換工作這件事，有時候是出于自己的選擇，有時候是自己沒得選。無論哪種情況，在動手之前你都...
當(dāng)前604頁，共 1238 頁，共有12375條。
